Responsable Bureau comptabilité secteur CL 6 F/H

Descriptif Veille à la bonne exécution des procédures administratives et comptables dans le respect des marchés publics et des budgets, coordonne l'activité du secteur des comptes d'exploitation (classe 6), assure le contrôle de gestion, gère, anime et évalue les agents placés sous son autorité en fonction des orientations définit par la Directrice des Investissements. Missions permanentes : Contrôle les activités administratives et comptables cl 6 (comptes dénergie, travaux, maintenance, sécurité gardiennage et téléphone sur l'ensemble du GH Gère les contentieux liés Établit et analyse les tableaux de bords financiers des comptes cl 6 rattachés à la Direction des Investissements sur l'ensemble du GH Suit en lien avec les ingénieurs les différents marchés Gère et suit les contrats de maintenance des installations techniques et les dépenses liées à ces contrats : tableaux de bord trimestriels Met en place les outils de suivi et de contrôle de gestion en lien avec la Direction des Finances locale Met en place des tableaux de bords et de contrôle pour la certification des comptes Participe au CODIST Établit et met à jour les procédures Assure l'information et la formation des agents placés sous son autorité Missions spécifiques : Participation à l'élaboration des documents budgétaires Participe aux différents projets et études de la Direction des Investissements Particularités du poste : Se rend régulièrement sur le site d'Ambroise Paré PRÉ-REQUIS Formations et/ou qualifications requises : -Connaissance de la comptabilité publique -Maitrise EXCEL et WORD EXPÉRIENCE REQUISE - Expérience sur un poste similaire appréciée COMPÉTENCES REQUISES Connaissances particulières : -Bonne connaissance de l'organisation hospitalière (contraintes, techniques, institution AP-HP), -Maîtrise des connaissances en matière de gestion (logique budgétaire, suivi financier, indicateurs et achat public), -Maîtrise du processus de certification des comptes, -Maîtrise de SAP Qualités professionnelles requises : -Organisation, méthode et rigueur, -Sens du travail en équipe - savoir rendre compte, -Savoir informer (utilisateurs et supérieur) - bienveillance, -Autonomie et sens de l'initiative, -Discrétion, -Disponibilité et mobilité -Qualité relationnelle, -Facilité d'adaptation (formations aux nouvelles techniques...). POUR CANDIDATER : MERCI DE CLIQUER SUR l'"URL de l'offre" CI-DESSOUS