Logisticien Plateau Technique (H/F) Pôle Neuro Sainte Anne
Descriptif
Temps de travail : Temps plein
Statut : Titulaire / Contractuel
Grade : Technicien hospitalier / Agent de service hospitalier / Aide-soignant
Intitulé du poste : Logisticien Plateau Technique Pôle NSA
Lieu de travail : GHU Paris psychiatrie et neurosciences Pôle NSA Site Sainte-Anne 1, rue Cabanis 75014 PARIS
Organisation du travail : Travail de jour repos fixes week-end et JF
Horaires : Amplitude horaire en 7h30 : 8h30-16h
Spécificités liées à la fonction
Position dans la structure
Liaisons hiérarchiques :
- Coordonnatrice générale des soins
- Cadre supérieur de pôle
- Cadres de santé des unités constitutives du plateau
Liaisons fonctionnelles :
- Médecin chef de pôle, médecin chef de service, médecin responsable d'unités
- Equipe pluridisciplinaire
- Services logistiques et techniques
Poste à pourvoir à compter du 14/12/2026
VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?
Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées
Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis
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Siège : Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris
Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Le GHU Paris est signataire de la Charte pour la santé mentale au travail
DESCRIPTION DU PÔLE
5 filières d'excellence :
Filière neuro-vasculaire, Filière neuro-oncologique, Filière rachis, Filière neurologie générale, Filière épileptologie, et neurochirurgie fonctionnelle.
Prise en charge des pathologies du système nerveux :
Accidents vasculaires cérébraux, hémorragies intracrâniennes, tumeurs cérébrales, épilepsie, mouvements anormaux et Parkinson, affections du nerf périphérique et du muscle, douleur chronique et rebelle, chirurgie du rachis, radiochirurgie.
Prise en charge des urgences :
Participation à la garde générale de neurochirurgie d'Ile de France, prise en charge des AVC, neuroradiologie interventionnelle d'urgence
Plateau technique de haut niveau :
3 IRM, 1 scanner, bloc opératoire neurochirurgical, bloc de neuroradiologie interventionnelle, sismothérapie, réanimation, neurophysiologie, neuropathologie.
Recherche :
Le pôle Neuro Sainte-Anne est le pivot des enseignements des neurosciences pour la faculté de médecine paris-Descartes
DESCRIPTION DU PLATEAU TECHNIQUE
Situé au 1er étage du bâtiment Neuro Sainte Anne il est composé :
Un bloc opératoire comportant 3 halls modules et 1 salle de surveillance post-interventionnelle
- Hall module 1 comprenant les salles 1 et 2 pour la neurochirurgie principalement
- Hall module 2 comprenant les salles 3 et 4 pour la radiologie interventionnelle
- Hall module 3 comprenant les salles 5 et 6 dites « salles hybrides » pour l'activité d'éléctroconvulsivothérapie pour toutes autres activités chirurgicales.
Salle de surveillance post-interventionnelle (SSPI) 12 places.
Une zone d'accueil d'urgences composée de trois boxes
Un secteur d'imagerie équipé par :
- Une IRM 3t Philips
- Une IRM 3t GE
- Une IRM 3t canon dédié à la recherche
- Un scanner canon
- Une table de radio Primax
- Un panoramique dentaire
- Deux salles d'échographie
DESCRIPTION DU POSTE / MISSIONS
Le logisticien contribue directement au bon fonctionnement du plateau technique.
Sous la délégation des cadres de santé, il exerce ses missions dans 4 grands domaines :
Gestion du matériel :
- Contrôle et range les réserves du magasin général
- Au sein du service, contrôle le stockage et l'entretien des matériels relevant du biomédical.
- Participe avec le service bio médical au suivi des matériels en réparation
- Contrôle et trace la température des armoires réfrigérées à médicaments de façon journalière
- Assure les commandes de matériel
Gestion des locaux :
- Assure les demandes et suivis des travaux de maintenance au sein du plateau
- Participe à l'organisation des travaux et/ou bio nettoyage approfondis des périodes d'été
- Participe au contrôle du bio nettoyage réalisé par la société extérieure et demandes de réajustements
- Assure le rangement des pièces de stockage du matériel dans les différents services ainsi que dans les parties communes : réserve papeterie, lingerie, local déchets
Fonction hôtelière :
- Assure le suivi de la dotation alimentaire les 1er et 3èmes jeudis du mois au sein du bloc
- Assure le réapprovisionnement du plein-vide hôtelier
- Assure le contrôle journalier des livraisons de repas sur l'ensemble du plateau
- Contrôle de l'approvisionnement en linge plat et en tenues professionnelles en collaboration avec les ASH
- Gère l'attribution des vestiaires aux personnels
Fonction administrative :
- Assure en post grande garde la transmission des dossiers aux admissions et au service de neurochirurgie
PROFIL
Formations, Diplômes et/ou qualifications requises :
- Diplôme Professionnel Aide-soignant ou Diplôme d'Etat Aide-soignant.
- Qualification de technicien hospitalier
- Qualification Agent de service hospitalier
Savoir-faire :
- Faire preuve d'organisation, de méthode et de disponibilité ;
- Travailler en équipe pluridisciplinaire en se situant dans son champ de compétences.
- Faire preuve d'initiative et d'autonomie
- Savoir gérer une boite mail / logiciels métiers / fichiers partagés
Savoir être :
- Faire preuve d'impartialité, d'objectivité et de discrétion ;
- Capacité d'écoute, de diplomatie et d'ouverture ;
- Capacité d'évaluation, de transmission, de coordination et de mise en lien des différents professionnels ;
- Capacité à gérer ses émotions et son stress.
Obligations professionnelles :
- Obligation de se conformer aux dispositions prévues par le règlement intérieur de l'établissement
- Obligation de porter une tenue vestimentaire adaptée au poste de travail, et de respecter les règles d'hygiène en vigueur, laïcité, neutralité
- Obligation de servir : exercice personnel et exclusif des fonctions
- Obligations à l'égard de l'administration : discrétion professionnelle, moralité et dignité, réserve et neutralité
- Obligations à l'égard des tiers : impartialité et probité, secret professionnel.
RISQUES PROFESSIONNELS LIES AU POSTE
- Développement de troubles musculo-squelettiques (TMS) par non-respect ou méconnaissance des manutentions, gestes ou postures
- Risque de contamination par contact avec des virus lors de la manipulation du matériel souillé (piqûre, coupure, projection, griffures, morsures.)