Cadre Supérieur de Santé

Descriptif Prérequis règlementaire : - Diplôme de cadre de santé Les missions : - Participer à la définition et à la mise en uvre de la politique de soins des établissements - Assurer le pilotage, la coordination et l'organisation des activités de soins au sein des secteurs placés sous sa responsabilité - Encadrer, accompagner et coordonner les cadres de santé dans l'exercice de leurs missions - Contribuer à la gestion des ressources humaines, au développement des compétences et à l'accompagnement des parcours professionnels - Participer à la gestion médico-économique et à l'optimisation des organisations de soins - Veiller à la qualité, à la sécurité et à la continuité des prises en charge des personnes accompagnées - Déployer et promouvoir la démarche qualité, la gestion des risques et l'amélioration continue des pratiques professionnelles - Accompagner la conduite des projets institutionnels et des évolutions organisationnelles - Favoriser le développement de la formation, de l'innovation et de la recherche paramédicale - Participer aux instances institutionnelles et contribuer aux projets transversaux de établissements - Assurer un rôle d'interface entre les équipes, les pôles d'activité et la direction des soins Savoir - faire : o Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes o Arbitrer et/ou décider entre différentes propositions, dans un environnement donné o Argumenter, influencer et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs (interne et/ou externe), dans son domaine de compétence o Concevoir, piloter et évaluer un projet / un processus relevant de son domaine de compétence o Établir / évaluer / optimiser un budget relatif à son domaine de compétence o Évaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs o Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles o Piloter, animer / communiquer, motiver une ou plusieurs équipes o Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation o Traduire les orientations, plans d'actions et moyens de réalisation en activités o Élaborer et rédiger des rapports d'activités Conditions de travail : Forfait heure ou de jour à définir avec la direction Poste sur l'ensemble des 3 établissements Participation aux astreintes administratives (environ 1 semaine sur 4)