2 Coordinateurs / Coordinatrices De Parcours Complexes – Dac

Descriptif RECRUTE 2 COORDINATEURS / COORDINATRICES DE PARCOURS COMPLEXES DAC 1 poste sur le territoire d'Yvetot 1 poste sur le territoire de Notre-Dame-de-Bondeville Postes à pourvoir dès que possible CDD 6 mois, possibilité de CDI ________________________________________ Qui sommes-nous ? Le Trait d'Union du Cailly (TUC) est un groupement médico-social implanté au cur de la vallée du Cailly (Seine-Maritime). Il réunit plusieurs EHPAD et services spécialisés, dont le Dispositif d'Appui à la Coordination (DAC YREN) et le CLIC, qui uvrent au quotidien pour faciliter les parcours de santé des habitants du territoire. Le Dispositif d'Appui à la Coordination - DAC Le DAC accompagne les professionnels du sanitaire, social et médico-social dans la prise en charge des situations complexes, tous âges et toutes pathologies confondues. Sa mission : Soutenir et coordonner les parcours de santé Faciliter l'accès aux soins et aux accompagnements Prévenir les ruptures de parcours Apporter un appui aux professionnels du territoire ________________________________________ Le poste Le Trait d'Union du Cailly recrute deux Coordinateurs / Coordinatrices de parcours complexes : 1 poste rattaché au territoire d'Yvetot 1 poste rattaché au territoire de Notre-Dame-de-Bondeville Vous intervenez auprès des professionnels, des usagers et de leurs aidants afin de favoriser la coordination des parcours et la recherche de solutions adaptées aux situations complexes. Vous travaillez en lien étroit avec les acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux du territoire. ________________________________________ Vos missions Orientation et étayage des situations Accueillir et analyser les demandes des professionnels, des usagers ou des aidants Participer à l'évaluation globale des situations Être force de proposition dans la définition des accompagnements Intervenir auprès de publics variés (tout âge, toute pathologie, tout handicap) Coordination / gestion de situations complexes Accompagner les usagers dans leur parcours de santé en lien avec les professionnels Organiser et coordonner les interventions des acteurs du sanitaire, social et médico-social Mobiliser et mettre en uvre les solutions adaptées Assurer le suivi des situations et le partage d'informations Prévenir et repérer les situations à risque (notamment maltraitance) Contribution à l'animation territoriale Participer aux actions d'animation du DAC ; Contribuer à la conception et à l'amélioration des outils et pratiques ; Participer aux réunions, groupes de travail et dynamiques partenariales du territoire ; Développer et entretenir les liens avec les acteurs locaux.________________________________________ Compétences et qualités attendues Compétences métier Bonne connaissance des secteurs sanitaire, social et médico-social Connaissance des dispositifs d'aide et de soins Capacité à élaborer et coordonner des plans d'accompagnement Capacité à développer et entretenir des partenariats Capacité à analyser les situations et à rendre compte Qualités professionnelles Autonomie et sens des responsabilités Empathie et qualité d'écoute Réactivité et capacité d'adaptation Organisation et rigueur Travail en équipe et en réseau ________________________________________ Profil recherché Formation de niveau Bac +3 minimum Diplômes recherchés : o Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État IDE (Diplôme d'État d'Infirmier DEI) o Assistant(e) de Service Social ASS (Diplôme d'État d'Assistant de Service Social DEASS) o Conseiller(ère) en Économie Sociale et Familiale (CESF) o Éducateur(trice) spécialisé(e) ou diplôme équivalent Une expérience dans l'accompagnement ou la coordination de parcours est appréciée________________________________________ Conditions d'exercice 2 postes à pourvoir ; - 1 poste sur le territoire d'Yvetot ; - 1 poste sur le territoire de Notre-Dame-de-Bondeville ; CDD de 6 mois temps plein, évolutif en CDI ; Poste à pourvoir dès que possible ; Déplacements réguliers sur le territoire d'intervention ; Permis B exigé et véhicule indispensable ; Rémunération selon le diplôme et l'expérience.________________________________________ Avantages liés au poste En rejoignant Le Trait d'Union du Cailly, vous bénéficiez de plusieurs avantages sociaux et conditions favorables dès votre intégration : Accès au CGOS (Comité de Gestion des uvres Sociales) dès le premier mois ; Remboursement de 75 % de l'abonnement aux transports en commun ; Éligibilité au Forfait Mobilité Durable (déplacements domicile-travail à vélo ou en covoiturage). ________________________________________ Pour candidater : Mme GOUARD Séverine, Directrice du DAC YREN 2A, rue de la Fontaine - 76960 Notre-Dame-de-Bondeville 02 32 93 91 52 [email protected] www.traitdunionducailly.fr