Idec

Descriptif Identification du poste Grade de référence : ISGS (Infirmier en soins généraux) Statut : Contractuel Position dans letapos;organigramme : n+1 : Cadre de santé Zone de responsabilité : Letapos;équipe paramédicale, sous la responsabilité du cadre de santé. Relations professionnelles : - Internes : o Direction et cadre de santé. o Médecin coordonnateur et/ou IPA o Equipes médicales o Responsable qualité o Equipes paramédicales o Travailleurs sociaux o Agents administratifs - Externes o Médecins traitants et autres professionnels libéraux Spécificités du poste : Travailler sous la responsabilité du cadre de santé de letapos;EHPAD Exercer comme IDEC sur les deux sites de letapos;EHPAD Assurer la mission qui lui est dévolue par la connaissance de son champ detapos;activité Avoir une compétence en gérontologie et/ou expérience dans ce secteur Découvrir les missions en lien avec le management detapos;équipe, la gestion de la qualité et des risques en ayant une vision transversale. Missions et activités : Missions générales : Participer à la mission de liaison et de coordination entre le pôle de direction de letapos;établissement, letapos;équipe médicale et paramédicale, letapos;équipe hôtelière, les résidents et les intervenants extérieurs et les familles. Veiller au respect de la charte de la personne âgée accueillie et de la mise en oeuvre des bonnes pratiques professionnelles. Participer au management des équipes de soins, en assurant un accompagnement de proximité et en facilitant la continuité des soins. Participer à la gestion des aspects administratifs et logistiques liés à la prise en charge des résidents. Accompagnement des résidents et de leurs familles Accueil Participer à la commission detapos;admission et suivre le parcours detapos;intégration des nouveaux résidents, en lien avec letapos;équipe administrative, médicale et la cadre de santé. Coordonner les soignants référents autour de letapos;accueil des résidents. Projet de soin Setapos;assurer de la bonne communication avec les familles des résidents afin detapos;obtenir leur meilleure contribution à letapos;élaboration et à letapos;application du projet detapos;accompagnement personnalisé. Veiller au respect des recommandations de bonnes pratiques. Assurer une veille des plans de soins et de la bonne utilisation de letapos;outil informatique (transmissions ciblées, planification et traçabilité des actes effectués) Identifier les plaintes et réclamations des résidents et de leurs familles et assurer la traçabilité dans le logiciel de gestion des risques. Organisation du travail et coordination des soins Connaître la charge de travail des équipes soignantes et setapos;assurer que celle-ci respecte letapos;organisation des soins pour chaque site. Faire appliquer les protocoles et suivre leur application. Setapos;assurer de la coordination de letapos;action des intervenants extérieurs et des familles en ce qui concerne la réalisation des soins, dans le cadre de letapos;organisation générale de letapos;établissement. Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires pour évaluer la dépendance des résidents (AGGIR). Management Management de letapos;équipe (en binôme avec la cadre de santé) Participer aux relèves et aux réunions de groupes de travail (CLAN, CLUD, bientraitance). Participer à letapos;évaluation et à letapos;amélioration de la qualité des soins. Assurer : - La gestion de letapos;absentéisme et la gestion de letapos;intérim - Les entretiens de reprise après absence longue - La gestion des demandes de modification de planning Prévenir, gérer les conflits et faire remonter les difficultés en cas de nécessité. Mener les entretiens detapos;évaluation du personnel de bionettoyage. Setapos;assurer de la bonne intégration des professionnels de santé nouvellement recrutés. Management des stagiaires Planifier les périodes de stage. Accueillir les stagiaires Veiller à la qualité de letapos;encadrement en lien avec les référents tutorat. Participer à letapos;évaluation des pratiques, les acquis, les connaissances. Gestion du stock Gérer les commandes de matériel, en lien avec les référents des deux sites. Faire remonter les besoins en mobiliers de soins et matériels divers sur devis. Veiller à la cohérence entre les deux sites et à letapos;harmonisation des stocks. Savoirs Niveau requis Communication et bon relationnel Connaissances opérationnelles Droit des usagers du système de santé Connaissances opérationnelles Ethique et déontologie professionnelle Connaissances opérationnelles Evaluation de la charge de travail Connaissances opérationnelles Organisation du travail Connaissances générales Soins Connaissances opérationnelles Gérontologie Connaissances opérationnelles Savoir-être et qualités requises (= manière de servir + autres à préciser) Capacité detapos;adaptation Capacité à travailler en équipe Comportement adapté dans ses relations avec autrui Positionnement Gestion des conflits individuels et collectifs Fédération des équipes au quotidien et dans la démarche projet en collaboration avec letapos;encadrement du site Loyauté, authenticité. Sens de letapos;organisation, de letapos;animation Disponibilité, capacité detapos;écoute et detapos;empathie Formation/Diplôme requis : Infirmier(ère) Diplômé(e) detapos;Etat. Niveau detapos;expérience requis : Expérience detapos;au moins 3 ans IDE en structure EHPAD Expérience de coordination souhaitée detapos;au moins 1 an Cadre légal : Code de letapos;action sociale et des familles Code de la Santé Publique Arrêté du 31 juillet 2009 relatif au diplôme detapos;état detapos;IDE Arrêté du 23 janvier 2020 modifiant letapos;arrêté du 31 juillet 2009 relatif au diplôme detapos;état detapos;IDE Fiche métier de letapos;Infirmière Diplômée detapos;Etat (répertoire des métiers de la santé et de letapos;autonomie Fonction Publique Hospitalière). Conditions particulières detapos;exercice : Temps de travail : 100% Horaire : 9h-17h du lundi au vendredi Lieu de travail : sur les 2 sites de letapos;EHPAD (Régny et St Symphorien de Lay) selon planning prédéfini Moyens matériels et équipements : ordinateur, DECT ligne attribuée Intégration sur roulement des astreintes administratives (weekends et jours fériés)