Cadre de santé / Infirmier de coordination (H/F)

POSTE Infirmier de coordination (IDEC) / Cadre de santé Statut : Titulaire de la fonction publique ou contractuel(le) Grade : Infirmier coordinateur H/F Situation du poste : Aubervilliers (93) CONTEXTE D'EXERCICE DU POSTE Finalité du poste : Encadrer des équipes chargées des soins et de l'hébergement et organiser les soins Risques professionnels liés à l'activité : Mesures de prévention : - Anxiété et stress lié à la fonction d'encadrement - Responsabilité pénale - Travaille en étroite collaboration avec la Direction - Responsabiliser les équipes sur certaines fonctions (rôle hiérarchique des IDE, etc.) Conditions de travail : - Heures : 39h hebdomadaires, 9h-17h - Forfait cadre - Forfait RTT : 19 RTT/an + 25 CA - Astreintes (téléphonique) - Télétravail - Rémunération : 3075€ brut / mois RELATIONS DANS LE TRAVAIL Relations hiérarchiques : - Sous la responsabilité de la directrice - Responsable des services IDE, AS, AMP, ASG, ASH et de la gouvernante Relations fonctionnelles : - L'Infirmière référente - Les cadres - Tous les personnels de l'établissement Relations extérieures : - Les familles et entourages des résidents - Les fournisseurs externes de matériels - Les instituts de formation - Les institutions publiques (hôpitaux, collectivités, etc.) - Les partenaires de santé - Les prestataires externes de services (ambulances, etc.) PRINCIPALES MISSIONS DU POSTE Missions managériales : - Encadrer, animer, organiser et coordination du travail des équipes soignante et hébergement - Recruter et faire les évaluations annuelles des AS, IDE, ASG et ASH et gouvernante Missions organisationnelles : - Répartir les moyens humains et matériels via la préparation des plannings en collaboration avec l'infirmière référente, des partenariats et des recrutements Pilotage de projet : - Structurer l'organisation (rédaction de procédures, protocoles, Check-list etc.) - Consolider les politiques de prévention des risques gériatriques en lien avec le médecin co/médecin prescripteur et la direction - Participer et suivre la démarche qualité - Être impliqué dans la dynamisation du réseau des partenaires territoriaux Les admissions : - Participer à la commission d'admission et aux visites de pré admission - Prendre connaissance du dossier et évaluer la capacité d'accueil au sein de l'établissement. En matière de sécurité et de qualité des soins : - Assurer le respect des protocoles, des PAP, des projets de soins, et des recommandations de bonnes pratiques, en lien avec les équipes soignantes - Missions d'écoute, de conseil et d'information auprès des résidents, des familles et du personnel Missions ponctuelles et secondaires : - Accueillir et superviser des stagiaires, en lien avec les soins. - Participer à la vie institutionnelle DESCRIPTIF DES ACTIVITES Concernant les résidents : - Préparer en équipe l'accueil des nouveaux résidents (matériel médical nécessaire) - Être en contact régulier avec les résidents - Faire des entretiens individuels avec les résidents - Faire des entretiens avec la famille et l'entourage des résidents - Faire des entretiens avec les médecins et les professionnels paramédicaux - Valider l'évaluation de la dépendance (grille AGGIR) Traitement et transmissions des informations concernant la prise en charge des résidents : - Encadrer les transmissions - Superviser les transmissions sur Netsoins Activités ne concernant pas directement les résidents : - Organiser le travail en collaboration avec l'infirmière référente - Gérer et répartir les effectifs en collaboration avec l'infirmière référente - Être en contact régulier avec les équipes - Répartir la charge de travail - Accompagner des personnels vers les formations