Cadre de santé du Département de Psychiatrie-Addictologie F/H

Descriptif Missions Générales : -       Organiser l'activité paramédicale, animer les équipes soignantes et coordonner les moyens du service en étant garant de la qualité, sécurité et continuité des soins. -       Organiser la complémentarité entre tous les intervenants auprès des patients. -       Participer à l'élaboration du projet de soins paramédical du service fonctions des orientations du projet du DMU, de l'établissement et du GHU. -       Elaborer/suivre les actions d'amélioration après certification et/ou démarche qualité -       Effectuer les entretiens professionnels des équipes para médicales -       Animer les réunions pluridisciplinaires et les différents groupes de travail concernant :         Le dossier de soins, la qualité et la sécurité des soins, l'encadrement des étudiants, etc... -       Identifier les besoins en formation des personnels -       Accueillir et organiser l'encadrement des nouveaux personnels et étudiants -       Organiser et contrôler la gestion du matériel et des équipements -       Informer et collaborer avec l'équipe médicale et les autres professionnels (équipe de rééducation et service social) -       Participer à la matério-vigilance, à la gestion des risques et des évènements indésirables. -       Contrôler la saisie des données d'activité.       Missions Spécifiques - Participe aux staffs médicaux   - Participer aux groupes de réflexion sur le DMU, le GHU ou le site - Participer au plan de formation du DMU - Participer à l'élaboration du plan d'équipement du DMU - Travailler en réseau au sein du DMU et du GHU Missions Ponctuelles - Assurer le contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux - Etre référent dans un axe du projet de soins du DMU et/ou institutionnel - Participer à la continuité de l'encadrement au sein du site -Concevoir et mettre en oeuvre un projet de service ou d'unité avec les médecins ou dans un cadre institutionnel -Optimiser l'utilisation des ressources humaines et logistiques allouées au regard des variations de l'activité et/ou des priorités -Organiser la répartition et la délégation des activités et des moyens du service et/ou des unités -Animer et mobiliser une équipe -Conduire des réunions -Fixer des objectifs et évaluer les résultats -Traiter et résoudre les situations POUR CANDIDATER : MERCI DE CLIQUER SUR l'"URL de l'offre" CI-DESSOUS