Descriptif A. Missions principales : -Accueillir et orienter les patientes aux urgences en fonction des grilles de tri établies. -Réévaluer les patientes en salle d'attente en fonction des grilles établies (quick look) -Diagnostiquer une urgence. -Recueillir des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage. -Établir le projet de soins et la planification des activités infirmières pour le patient. -Réaliser et contrôler les soins infirmiers selon les règles de bonnes pratiques. -Accompagner la personne et son entourage. -Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients. -Assister le médecin et la sage-femme lors de la réalisation des soins -Accueillir et encadrer les personnels placés sous sa responsabilité. -Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques. B. Activités principales : -Accueillir les patientes et leur famille. -Installer et prendre en charge les patientes -Réaliser constantes des patientes (TA, pouls, température, saturation, BU). -Prévenir la sage-femme ou l'interne quand la patiente est installée (constantes et BU faites et tracées). -Ouvrir les dossiers lors de la 1ère consultation. -Tenir des registres des urgences. -Prélever les bilans sanguins et poser les perfusions prescrites par le médecin ou la sage-femme. -Administrer les traitements sur prescription médicale. -Réaliser les pansements selon les recommandations et bonnes pratiques -Notifier des actes de l'interne de garde et de la sage-femme à l'agent administratif. -Informer les patientes et leurs familles de l'avancée des soins et des prises en charges. -Enregistrer des patientes sur informatique si besoin et transférer les patientes dans leurs lits d'hospitalisation. -Effectuer une traçabilité des soins prodigués. -Mettre en oeuvre les procédures d'élimination des déchets. C. Relation Communication et Information : -Prendre en charge et écouter les patientes afin de transmettre les informations nécessaires à la prise en charge par la sage-femme, les médecins. -Travailler en équipe avec les autres AS/AP, SF et équipe médicale. -Informer et éduquer la personne et de son entourage. D. Transmissions : orales, écrites et informatisées des dossiers de soins -Prendre connaissance du dossier médical de la patiente auprès de l'interne ou de la sage-femme des urgences ou du pré travail afin d'adapter sa prise en charge. -Effectuer des transmissions écrites et informatique de tout acte ou accompagnement fait à la patiente. -Transmettre à l'oral à la sage-femme ou l'interne de soins dès que cela est nécessaire. -Réaliser des transmissions écrites et orales précises et conformes dans un vocabulaire adapté et sans jugement. E. Gérer le matériel : -Vérifier tous les lundis le bon calibrage du lecteur de glycémie capillaire et du lecteur de bandelette urinaire. -Gérer et contrôler le matériel et des dispositifs médicaux. -Vérifier, compléter et signer le set d'accouchement d'urgence dès qu'il est descellé. -S'assurer chaque jour et chaque nuit que le matériel nécessaire au fonctionnement de son travail est opérationnel. -Prévenir immédiatement le cadre ou l'intendante devant un matériel défectueux oralement ou par mail. -Effectuer des bons de demande d'intervention pour tout matériel défectueux (bon « Sophie ») et transmettre l'information au cadre ou à l'intendante -Veiller à l'entretien et l'hygiène du matériel et des locaux. -Remplir les feuilles de traçabilité. F. Consommables : -Gérer et contrôler les produits et consommables. -Aller récupérer les toxiques si besoin. -Vérifier le remplissage de tous les boxes des urgences en collaboration avec les AS/AP -Vérifier les péremptions des médicaments et des matériels stérilisés tous les mois G. Encadrement du personnel : -Encadrer les étudiantes sages-femmes, infirmières et aides-soignantes -Former les nouveaux arrivants aux pratiques du service

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