Infirmier(e) de remplacement - Unité de Compensation et de Suppléance - Pôle 59G07 (secteur Armentières)

Descriptif L'Etablissement Public de Santé Mentale Lille-Métropole recherche un(e) Infirmier(e) de remplacement de 3 mois, renouvelable, pour l'Unité de Compensation et de Suppléance, du pôle 59G07, sur le secteur d'Armentières. L'EPSM Lille-Métropole prend en charge les personnes souffrant de troubles psychiques sur la métropole Lilloise. Il comprend 10 secteurs (9 en psychiatrie générale adulte et 1 en psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent). Le pôle 59G07 est constitué de 10 villes (Armentières, Bois Grenier, Capinghem, Erquinghem-Lys, Frelinghien, Houplines, La Chapelle d'Armentières, Nieppe, Pérenchies et Prémesques. Le dispositif de soins est principalement situé sur le site Armentiérois. En tant qu'infirmier sur l'Unité de Compensation et de Suppléance (UCS) vous serez amené à intervenir sur plusieurs unités de soins du pôle principalement en unité d'hospitalisation temps plein (La pléiade, Léonard de Vinci) et potentiellement sur les équipes mobiles (l'EMSIAD, l'EMR) ainsi que sur le CMP Erasme. Votre mission et sa durée seront définies au préalable avec l'encadrement. Missions principales L'infirmier(e) réalise, dans le respect des règles professionnelles, des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir ou restaurer la santé, en tenant compte de l'évolution des sciences et des techniques. Son action vise à maintenir, restaurer et promouvoir la santé et l'autonomie de la personne dans ses composantes psychologique, sociale, économique et culturelle. Les soins infirmiers sont dispensés soit sur prescription médicale, soit dans le cadre du rôle propre. Missions spécifiques au poste - L'UCS de pôle doit permettre la réduction de la criticité des soins au sein de l'ensemble des structures et des dispositifs du pôle. Il s'agit d'apporter des réponses rapides, adaptées et proportionnées à chaque situation d'absentéisme - Les professionnels de cette unité sont sollicités pour venir soutenir les activités du service de soins afin de permettre un maintien de la qualité et de la sécurité des soins - Conduire un entretien d'accueil - Conduire un entretien infirmier formel et/ou informel - Participer aux consultations médicales - Participer aux réunions cliniques, à la conférence téléphonique - Savoir animer ou Co-animer des soins à médiations - Participer aux temps de transmission inter-équipes - Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire - Travailler en lien avec l'ensemble des unités fonctionnelles du pôle - Rédaction et mise à jour du Dossier Patient Informatisé (DPI) Caractéristiques particulières du poste : Horaires - 6h/13h45 - 13H15/21H - 8H/16H45 avec 45 mn de pause Semaine et week-end - Permis B - Travail équipe pluridisciplinaire - Gestion de situations d'agressivités et de violences Formation - Diplôme d'Etat infirmier - AFGSU - GAPSA/SOIE - Incendie Compétences attendues et souhaitées : - Capacité à communiquer - Esprit d'analyse - Empathie - Rigueur - Sens de l'organisation - Esprit d'initiative - Disponibilité et dynamisme - Prendre des initiatives adaptées aux situations rencontrées - Travailler en équipe et communiquer efficacement au sein de l'équipe pluri-professionnelle