Aide soignant(e) au bloc opératoire

Descriptif L'ÉTABLISSEMENT : Le Centre Hospitalier Intercommunal de Mont de Marsan et du Pays des Sources est l'Établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire des Landes GHT 40, il dispose d'une offre de soins complète (Médecine, Chirurgie, Obstétrique, Gériatrie et Psychiatrie) et d'un plateau technique de haute technologie. Fédéré autour d'un Projet Médico-soignant Partagé avec les Centres Hospitaliers de Dax et de Saint-Sever, il est également membre majoritaire au sein du GCS ClinicAdour et du GCS du Marsan. Cette organisation territoriale permet de garantir l'accès aux soins et le maintien d'une offre de soins de proximité, complémentaire et performante aux habitants du département des Landes et l'Ouest du Gers. Avec ses équipes médicales et paramédicales hors de ses murs, il facilite l'accès aux soins pour tous sur le territoire, notamment par le biais de consultations avancées dans de nombreuses spécialités. Le CHI en chiffres : 1 338 lits et places, 2 895 salariés (272 personnels médicaux et 2 623 personnels non médicaux), 7 pôles d'activité clinique, un plateau technique complet (Scanner, IRM, Médecine Nucléaire, Laboratoire, 8 salles de bloc + secteur endoscopie). C'est avoir la possibilité d'être accompagné à son arrivée (hébergement, recherche logement, garde d'enfants) ... Vivre à Mont de Marsan, c'est : Bénéficier de la qualité de vie en Aquitaine et du Sud-Ouest Bénéficier de la proximité de la côte atlantique et des Pyrénées Profiter et disposer d'une vie culturelle, associative et sportive importante Bénéficier d'un véritable terroir de tradition et gastronomique. Résider sur un territoire avec une offre immobilière raisonnable. Bénéficier de la proximité de grandes villes comme Bordeaux ou Pau Habiter à 4 heures de Paris (T.G.V.) tout en étant à 2 heures de l'Espagne Découvrir Mont de Marsan et son Agglomération LE POSTE : Aider l'infirmière de Bloc Opératoire (IBO/IBODE) et l'infirmière Anesthésiste (IADE) à la réalisation des soins : o Réaliser les soins dans le respect de la personne, de son autonomie, et en tenant compte, des appareillages et du matériel d'assistance médicale. o Identifier et appliquer les règles de sécurité et de prévention des risques, notamment ceux liés aux pathologies et à l'utilisation du matériel médical. o Identifier les besoins d'aide au soin et la demande spécifique et technique des infirmiers spécialisés o S'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire spécialisée. o Participer aux gestes d'urgences dans une prise en charge médicalisée de l'urgence vitale. Entretenir des matériels de soin : o Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique aux établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux. o Identifier et appliquer les principes d'ergonomie et de manutention lors des mobilisations. o Identifier et respecter les circuits d'entrée, de sortie et de stockage du linge, des matériels et des déchets o Apprécier l'efficacité des opérations d'entretien, identifier toute anomalie et alerter. o Utiliser les techniques de nettoyage appropriées, notamment pour lutter contre les infections nosocomiales, en appliquant les protocoles et les règles d'hygiène et de sécurité. Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à l'état de santé de la personne : o Observer les patients et apprécier les changements de leur état clinique. o Identifier les signes de détresse et de douleur. o Identifier les risques liés à la situation de la personne. o Discerner le caractère urgent d'une situation et alerter. o Apprécier l'état clinique d'une personne. PROFIL RECHERCHÉ : Qualification formation expérience : o Être titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant. Compétences et savoir-faire: o Rigueur, méthode et ordre. o Bon équilibre psychologique. o Résistance à la fatigue et au stress. o Maitrise de soi. o Sens du travail en équipe et esprit de collaboration. o Esprit d'initiative. o Capacité d'observation et d'analyse des situations de soins. o Capacité à utiliser l'outil informatique. o Capacité à se questionner sur sa propre pratique et l'inscrire en termes de qualité et de gestion des risques. Modalités de recrutement: Recrutement ouvert aux contractuels : CDD renouvelable avec possibilité de CDI au bout d'un an sous réserve de la manière de servir.