Secrétaire médical temps plein (H/F)

Description de l'entreprise : nous sommes une équipe de 2 chirurgiens digestifs et une secrétaire déjà en poste avec laquelle vous travaillerez en binôme, elle assurera la formation et l'intégration au sein de notre équipe. Vous serez employé directement par les chirurgiens au sein de leur entreprise. Description du poste Nous recherchons un/une secrétaire médicale pour rejoindre notre équipe dynamique de chirurgie digestive à la Clinique Ambroise Paré Toulouse. Dans ce rôle à temps plein 35h, vous serez responsable de la gestion des rendez-vous, de l'accueil physique et téléphonique des patients, de la facturation, de la coordination des dossiers médicaux et la planification des séjours/interventions chirurgicales. Vos tâches quotidiennes incluront également la relecture et la gestion de documents médicaux, l'accompagnement des patients au cours de leur parcours de soin, et la gestion de diverses tâches administratives. Ce poste est sur site et situé à Toulouse (proche métro Arènes). Qualifications Compétences en planification des rendez-vous : Expérience dans la gestion des rendez-vous et l'organisation des horaires. Compétences administratives : Solides compétences cléricales, y compris la gestion de bureau médical et la saisie de texte rapide et précise. Connaissances en terminologie médicale : Bonne compréhension de la terminologie médicale pour une communication efficace avec le personnel clinique. D'autres qualifications appréciées incluent une aptitude à travailler en autonomie dans un environnement avec une charge de travail et une rigueur importante mais une ambiance "familiale", une bonne maîtrise des outils bureautiques, et d'excellentes compétences en communication et gestion du stress. Horaires : Tous les jours de 13h à 18h30 + 3 matinées où la charge de travail est plus importante (avec planning fixe, sauf périodes de vacances). Heures supplémentaires à prévoir sur les périodes de congés/absences du binôme. Rémunération : 2000€ brut minimum si expérience. Avantages au bout d'un an d'ancienneté (plan épargne, chèques vacances, primes variables)