Descriptif Assurer, au sein de la DRH, la gestion administrative du personnel et le traitement des dossiers liés à la carrière de l'agent public, de la mise en stage à la mise en retraite. Contribuer au suivi RH des contrats (CDD, CDI) en appui au service de la paie Contribuer à la saisie du régime indemnitaire des agents, titulaires et contractuels, en appui du service de la paie Le gestionnaire RH assure le suivi administratif des agents sur l'ensemble du parcours retraite, depuis l'information en cours de carrière jusqu'à l'instruction du dossier de liquidation. Poste à pourvoir en mars 2026 Rémunération : selon expérience

Gestionnaire RH secteur Carrière / Retraite

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