Aide-Soignant au matériel (F/H) - Service DIALYSE - CDI

CONTEXTE Le Médipôle Hôpital Privé est un établissement du groupe Ramsay Santé, situé près de Lyon dans un pôle hospitalier unique : le Médipôle Lyon-Villeurbanne. D’une capacité de 320 lits et places, l’établissement bénéficie d’un plateau technique complet et innovant. Le Médipôle Hôpital Privé se distingue par ses activités d’excellence avec plus de 30 spécialités médicales et chirurgicales organisées en filières de soin. L’établissement développe des techniques innovantes et offre une prise en charge globale et individualisée à ses patients. Intégrer le groupe Ramsay c’est donner du sens à votre carrière. Leader de l’hospitalisation privée en France, le groupe fondé par Paul Ramsay est ancré de longue date dans le paysage médical en France et à l’international. Quel que soit votre projet de carrière, vous bénéficierez d’un accompagnement personnalisé à chaque étape de votre parcours. Rejoignez les 20 000 salariés, en France, qui ont fait le choix d’un groupe innovant à forte dimension humaine ! MISSION Le Médipôle Hôpital Privé recherche un(e) Aide-Soignant(e) au matériel en service de Dialyse en CDD. - Démarrage du poste à partir du 24 novembre - Poste de JOUR en CDD à temps plein en 7H qui pourrait se transformer en CDI par la suite - Les horaires sont : 06h30-14h20, avec un roulement sur 6 semaines ( avec 1 répétition). Semaine 1 : du lundi au jeudi, vendredi de repos, reprise samedi , repos dimanche Semaine 2 : du lundi au vendredi, samedi et dimanche de repos Semaine 3 : du lundi au vendredi, samedi et dimanche de repos Et cela reprend ensuite semaine 1 et ainsi de suite. Cela fait donc un samedi/3 de travaillé. Le service de dialyse, qui est un des plus importants du domaine privé, est constitué de 64 postes de dialyse de jour, et 20 postes de dialyse en soirée. Il se décompose en 4 unités : Unité de Dialyse Médicalisée (UDM), centre lourd, autodialyse et dialyse péritonéale. Le service dispose également d’un programme d’éducation thérapeutique. Au sein d’une équipe très soudée, dynamique et investie, composée d’IDE, d’ASD et de 6 néphrologues, vous aurez pour missions de : VOS MISSIONS :  Autour du patient - Aide au brancardage des patients. - Aide à l’habillage et déshabillage du patient. - Vérification et aide si besoin au lavage du bras avant ponction. - Installation, prise de la tension, pesée, renseignements du dossier de soins : poids, tension - Préparation et approvisionnement du matériel pour les séances suivantes : • Préparation de matériel nécessaire aux dialyses suivantes (bacs) o Bacs de l’AM du jour + bacs de nuit • Approvisionnement de tous les secteurs en matériel, SHA. • Approvisionnement des banques de soins dans tous les secteurs • Réception et Rangement des livraisons en cours (droguerie, EPO, labo…) • Commande de matériel nécessaire à la dialyse et EPO • Gestion des stocks et commandes via ZAP • Entretien 1 X / semaine le jeudi - évacuation à l’arrière générateur, selon planification. • Approvisionnement en tubes biologie • Vérification chariot pose de KTR • Vérification sur Sined, du matériel nécessaire aux bacs • Nettoyage le mardi et le jeudi de l’évacuation à l’arrière des générateurs selon planification • Entretien des bacs et chariots - Participation à l’éducation  Autour du générateur - Montage des lignes - Travail en collaboration avec l’IDE - Entretien du service et des accessoires destinés au confort et sécurité du patient  Autour de l'hygiène - Assure la traçabilité des DASRI avec date, service et secteur - Entretien des bacs, des évacuations à l’arrière des générateurs, des chariots, du local stockage et évacuation des cartons - Approvisionnement des secteurs en SHA, D’autres missions pourront être confiées au salarié(e) en fonction de l’organisation du service. Profil PROFIL • Etre titulaire du diplôme d’Aide-Soignant diplômé d’Etat (OBLIGATOIRE), • Apprécier le travail en équipe, et avoir un excellent relationnel avec les patients, • Etre capable d’analyser et d’anticiper, • Une bonne connaissance du service de dialyse et de son environnement serait un plus Rémunération : en fonction du profil. I Variables - Une indemnité mensuelle d’habillage et déshabillage de 20€ bruts (sur la base d’un temps plein) II Formation : - 2 infirmiers diplômés d’Etat chargés de formation et dispensant des formations internes - 1 plateforme E-learning en libre accès, - 1 plan de formation important III Autres avantages - La prise en charge de la mutuelle par l’employeur à hauteur de 80 % - Le restaurant d’entreprise (droit d’entrée au self -jour) : 5.64€ - La prise en charge à 50% des transports en commun - La conciergerie avec différentes prestations : courses, coiffeur, manucure … - Un accès parking à tarif réduit : 20€/mois à partir d’un mois d’ancienneté et selon critères géographiques - Des activités QVT (hypnose, sophrologie, activités physiques … le tout gratuit pour le salarié) - Diverses activités du CSE Tous nos postes sont ouverts aux personnes bénéficiant d’une RQTH