Psychologue - Equipe Mobile Territoriale d'appui en pédopsychiatrie (H/F)

Descriptif Le Centre Hospitalier Simone Veil de Blois recrute un(e) psychologue pour son équipe mobile territoriale d'appui en pédopsychiatrie.  L'équipe mobile territoriale d'appui en pédopsychiatrie (EMTAP) a pour missions principales le repérage, l'évaluation, le soutien et la prévention en soins psychiques pour les mineurs confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance du Loir et Cher (ASE 41). Les missions de l'infirmier(ère) (IDE) s'inscrivent au sein d'une équipe pluri-professionnelle, composée d'un psychologue et d'un éducateur spécialisé. L'objectif est de limiter l'apparition de situations de crises. La notion d'appui est prépondérante pour accompagner les jeunes en souffrance mais aussi les professionnels de l'ASE en difficulté, nécessitant de penser les prises en charges à plusieurs dans leurs différentes dimensions (Educatives, Psychiques, Sociales). L'EMTAP peut intervenir auprès de l'ensemble des mineurs confiés à l'ASE 41, quels que soient leur âge et modalité d'accompagnement : assistants familiaux, ESMS (avec ou sans handicap), placement à domicile ou de mesures d'accompagnement éducatif. L'EMTAP intervient à la demande de la direction de l'ASE 41en concertation avec les différents sites de prise en charge des jeunes confiés. L'EMTAP propose une expertise et un appui aux professionnels accompagnant les mineurs repérés, mais aussi une coordination vers des soins pédopsychiatriques. Ainsi un travail partenarial avec les acteurs de l'offre de soins pédopsychiatriques du territoire sera organisé (les secteurs pédopsychiatriques public, l'offre de soins privé et les acteurs libéraux). Elle sera aussi alertée par les professionnels du soin psychiques en cas de rupture de prise en charge d'un mineur afin de ne pas laisser ces situations s'alourdir faute de soins engagés.L'équipe mobile territoriale d'appui en pédopsychiatrie (EMTAP) a pour missions principales le repérage, l'évaluation, le soutien et la prévention en soins psychiques pour les mineurs confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance du Loir et Cher (ASE 41). Les missions de l'infirmier(ère) (IDE) s'inscrivent au sein d'une équipe pluri-professionnelle, composée d'un psychologue et d'un éducateur spécialisé. L'objectif est de limiter l'apparition de situations de crises. La notion d'appui est prépondérante pour accompagner les jeunes en souffrance mais aussi les professionnels de l'ASE en difficulté, nécessitant de penser les prises en charges à plusieurs dans leurs différentes dimensions (Educatives, Psychiques, Sociales). L'EMTAP peut intervenir auprès de l'ensemble des mineurs confiés à l'ASE 41, quels que soient leur âge et modalité d'accompagnement : assistants familiaux, ESMS (avec ou sans handicap), placement à domicile ou de mesures d'accompagnement éducatif. L'EMTAP intervient à la demande de la direction de l'ASE 41en concertation avec les différents sites de prise en charge des jeunes confiés. L'EMTAP propose une expertise et un appui aux professionnels accompagnant les mineurs repérés, mais aussi une coordination vers des soins pédopsychiatriques. Ainsi un travail partenarial avec les acteurs de l'offre de soins pédopsychiatriques du territoire sera organisé (les secteurs pédopsychiatriques public, l'offre de soins privé et les acteurs libéraux). Elle sera aussi alertée par les professionnels du soin psychiques en cas de rupture de prise en charge d'un mineur afin de ne pas laisser ces situations s'alourdir faute de soins engagés. Le psychologue de l'EMTAP s'inscrit dans une dynamique de collaboration pluridisciplinaire. Il réalise son activité de manière coordonnée : Evaluer l'état de santé psychique du mineur dans sa globalité Elaborer un diagnostic sur le fonctionnement psychique et contribuer au diagnostic clinique du mineur Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement du mineur dans leur parcours de soin psychique en lien avec leur projet de vie Contribuer à l'élaboration du plan personnalisé de coordination en santé (PPCS) Conseiller, informer et former les équipes socio-éducatives prenant en charge le mineur Planifier, organiser, coordonner et tracer les activités Orienter si nécessaire vers les équipes ressources Informer le mineur et les professionnels des modalités d'intervention de l'équipe --------- Poste vacant ouvert aux contractuels (CDI) ou aux titulaires de la FPH (mutation/détachement) à temps partiel 50% Horaires de journée (9H00 à 17H05) du lundi au vendredi, forfait cadre / Les horaires de travail sont susceptibles de variation selon les nécessités de prise en charge ou d'actions partenariales. Sujétions et contraintes : Risque de violence et d'agressivité / Déplacements professionnels territoriaux fréquents--------- Les petits + du CH Blois : formations continues proposées tout au long de l'année et accessibles dès l'intégration, droit aux congés dès la prise de poste, crèche, Bourse à l'emploi, études promotionnelles, restaurant du personnel et caféterie, Amicale du Personnel et CGOS (CE), parking auto et vélo dédiés, sport et bien-être, nombreuses animations tout au long de l'année. --------- Le Centre Hospitalier Simone Veil de Blois est un Établissement Public de Santé situé à mi-distance des villes de Tours et d'Orléans (50km) et à seulement 1h30 de Paris.   Établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire « Santé 41 », c'est un acteur pivot de la santé des habitants du Loir-et-Cher (Accueil - GHT Santé 41). Plus de 50 services permettent la prise en charge de nombreuses pathologies dans le champ de la Médecine, de la Chirurgie, de l'Obstétrique, et également de la Gériatrie, des Soins de suite et de la Psychiatrie. Il dispose d'un plateau technique complet de haute technicité (IRM, Scanner, mammographe numérique, laboratoires). Notre projet d'établissement en vidéo : Cliquez ici --------- Le Loir-et-Cher, au cur de la région Centre-Val de Loire, c'est des châteaux Renaissance, la Loire classée patrimoine mondial de l'humanité par l'UNESCO, un art de vivre exceptionnel, à l'abri du tumulte des grandes métropoles (https://loiretcher-attractivite.com/) Nous pouvons vous proposer un accompagnement à la recherche d'emploi pour votre conjoint via notre partenaire Be Lc, agence d'attractivité du Loir et Cher. --------- Contact : Estelle BEALE, Chargée de recrutement : 02.54.55.60.68 CV et lettre de motivation pour toute candidature, directement en ligne via ce site internet. Fiche de poste complète accessible sur simple demande.  Diplômes : Master 2 ou DESS de psychologie clinique et psychopathologies EXIGE Autres formations : Formation à l'évaluation du risque suicidaire EXIGE ou Engagement à suivre cette formation Formation à la communication non violente EXIGE ou Engagement à suivre cette formation Permis B EXIGE Expérience : Expérience auprès de l'enfant et de l'adolescent SOUHAITE Expérience du travail en réseau et de la prise en charge domiciliaire SOUHAITE Savoir-faire : Savoir conduire un entretien formalisé Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétences Proposer / conseiller les activités thérapeutiques adaptées au mineur Formaliser et transmettre son savoir professionnel Observer et analyser la situation, le discours des différents acteurs Etre un appui à l'organisation d'un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel (ajuster la thérapeutique en fonction du patient et de son environnement) Rédiger et mettre en forme des notes cliniques, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétences Analyser différentes propositions à l'aide d'outils pertinents Choisir et assumer les conséquences d'un choix Définir des priorités en tenant compte des ressources mobilisables et à mobiliser Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine Initier et / ou participer à la rédaction / mise à jour des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes Concevoir, piloter et évaluer un projet, relevant de son domaine de compétence Travailler en équipe/en réseau Capacité d'initiative, d'auonomie et de travail en équipe Savoir-être : Savoir établir une relation de confiance avec les patients et les équipes tout en étant capable de gérer les émotions induites (distance professionnelle) Savoir collaborer avec l'ensemble des professionnels et des acteurs Avoir le sens des responsabilités Etre en mesure de se questionner et d'évaluer ses pratiques Respecter les règles d'éthique, de secret professionnel, de déontologie liées à l'activité, au métier (règles professionnelles) Connaissances opérationnelles : Organisation du Service Public Hospitalier : Connaissance du fonctionnement de l'Hôpital Connaissance des règles professionnelles Connaissance du champ de compétence professionnel Connaissance de la législation des droits du mineur Addictologie Connaissances approfondies : Pédopsychiatrie Protection de l'enfance Méthodologie de recherche en psychologie Utiliser, dans le cadre d'une équipe interdisciplinaire, des techniques à visée thérapeutiques Adapter les outils thérapeutiques en fonction du développement psycho-affectif et moteur Organisation des dispositifs en santé mentale de l'enfant et de l'adolescent et en protection de l'enfance Connaissances expert : Communication et relations interpersonnelles : Connaissance des modes de communication verbale et non verbale Capacité d'analyse Capacité de négociation et de distanciation Psychologie générale Psychologie clinique et psychopathologie de l'enfant et de l'adolescent Psychothérapie