RESPONSABILITÉS :
L'Établissement Public de Santé Mentale (EPSM) de la Sarthe recrute un Infirmier (H/F) à temps plein pour intégrer son unité d'admission -Unité 8 au sein du Pôle d'Hospitalisation Adulte et Psychiatrie de la Personne Âgée (PHAPPA), situé à Allonnes.
Le poste est à pourvoir dès que possible jusqu'au 14/12/2025, CDD.
Sous la responsabilité du Cadre de Santé, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement et le suivi des patients hospitalisés, adultes ou personnes âgées, en psychiatrie. À ce titre, vous serez chargé(e) de :
• Dispenser des soins infirmiers techniques, relationnels et éducatifs, prescrits ou relevant de votre rôle propre, que vous planifiez, réalisez et évaluez de manière rigoureuse;
• Appliquer les prescriptions médicales et surveiller l'évolution clinique des patients sous votre responsabilité;
• Élaborer un recueil de données cliniques, analyser les besoins du patient, fixer les objectifs et mettre en œuvre les actions de soins en cohérence avec le projet thérapeutique individualisé;
• Assurer la traçabilité des soins dans le dossier patient informatisé (DPI), effectuer des transmissions orales et écrites, et veiller à transmettre les informations essentielles à l'évaluation des soins et actions thérapeutiques;
• Participer aux synthèses cliniques et proposer des actions de soins adaptées, tout en veillant à la continuité et à l'ajustement des projets de soins des patients ;
• Accueillir les nouveaux patients et organiser leur prise en charge, en assurant la transition avec les Centres Médico-Psychologiques (CMP) ou autres structures externes, et en rédigeant une synthèse clinique de leur séjour,
• Recueillir des informations auprès des patients et de leur famille, via des entretiens d'accueil ou d'aide, afin de rédiger l'anamnèse et co-construire le génogramme avec le patient ou ses proches;
• Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour élaborer et évaluer le projet de soins personnalisé et en assurer le suivi continu;
• Conduire des activités thérapeutiques et socio-éducatives variées (peinture, atelier créatif, randonnée, informatique, jeux, sorties...) pour faciliter l'expression des émotions et favoriser l'observation des interactions entre patients;
• Observer et documenter les manifestations cliniques lors des activités de groupe et consigner les observations dans le DPI, pour affiner les interventions thérapeutiques.
Horaires : Travail en équipe alternant la période du matin, d'après-midi et de nuit - 7h30 de travail effectif par jour :
PROFIL RECHERCHÉ :
Vous êtes titulaire du Diplôme d'État Infirmier et disposez des compétences suivantes :
• Maîtrise des soins infirmiers, avec une spécialisation en psychopathologie et clinique psychiatrique.
• Expertise en gestion de crise, prévention de la violence, et gestes de premier secours.
• Capacité d'écoute active, tant auprès des patients que de leur entourage et de l'équipe pluridisciplinaire.
• Esprit d'analyse et de synthèse, autonomie, et sens de l'initiative dans l'organisation du travail.
• Motivation à s'engager dans une dynamique d'amélioration continue des compétences et à participer aux différents projets (soins, service, pôle, établissement).
• Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire et à collaborer avec les familles et les partenaires externes à l'établissement.
Avantages : Découvrez ci-dessous les principaux avantages que nous proposons à nos collaborateurs :
• 14 jours de RTT : vous bénéficiez d'une réduction de votre temps de travail pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
• Restaurant du personnel : profitez de repas variés à tarifs attractifs si vous travaillez sur le site d'Allonnes, pour un moment de convivialité pendant vos pauses.
• Prise en charge des frais de transport en commun : remboursement jusqu'à 75 % de vos abonnements mensuels ou annuels. Cette aide est destinée à faciliter vos déplacements et à réduire les coûts liés à vos trajets domicile-travail.
• Forfait mobilités durables : un soutien pour l'utilisation de modes de transport alternatifs et durables (vélos, covoiturage ...), pour encourager un comportement respectueux de l'environnement.
• Supplément de traitement familial : bénéficiez d'un complément de salaire pour les parents ayant un ou plusieurs enfants à charge de moins de 20 ans (non cumulable dans le foyer).
• Comité de Gestion des Œuvres Sociales : accédez à une gamme de prestations sociales et d'avantages via le CGOS.
• Formation continue : accédez à des opportunités d'amélioration continue de vos compétences.
• Compte Epargne-Temps : après un an d'ancienneté, vous pourrez bénéficier de la possibilité d'épargner des jours de congés et RTT pour les utiliser ultérieurement.
• Politique de promotion de l'égalité professionnelle : nous mettons en place des actions concrètes pour garantir une égalité des chances et promouvoir un environnement de travail inclusif et respectueux...