Infirmier Equipe Mobile De Soutien Et D'accompagnement En Pedopsychiatrie (Empp)(H/F)

Descriptif L'Équipe Mobile de Soutien et d'Accompagnement en pédopsychiatrie a pour mission : D'évaluer et soutenir les enfants/adolescents (018 ans) présentant des troubles psychiques importants, confiés à l'ASE ou suivis par la PJJ ; D'accompagner les professionnels éducatifs dans la gestion des situations de crise et dans l'orientation vers les soins adaptés ; De prévenir les ruptures de parcours et faciliter la sortie d'hospitalisation. Missions du postes:  Réaliser des évaluations cliniques infirmières d'enfants/adolescents en souffrance psychique. Participer au diagnostic partagé avec l'équipe pluridisciplinaire. Contribuer à l'élaboration d'un parcours de soins adapté. Assurer la traçabilité et la transmission des informations dans le dossier patient Missions complémentaires :  Apporter un soutien clinique aux équipes de l'ASE et de la PJJ. Participer aux synthèses pluri-professionnelles et à l'élaboration de conventions de soin. Contribuer à la prévention des crises et à l'accompagnement éducatif adapté. Faciliter l'orientation vers les soins (CMP, hospitalisation, suivi médico-social). Participer à l'accompagnement des sorties d'hospitalisation (anticipation, relais, continuité du parcours). Co-animer des temps de sensibilisation/formation auprès des professionnels éducatifs (repérage des troubles psychiques, postures adaptées). Type de contrat: Poste de fonctionnaire ouvert au CDD-CDI   Organisation du poste:  Travail de jour sur l'amplitude 9h à 18h (en 7h40) du lundi au vendredi, hors jours férié Contraintes et particularités : Déplacements fréquents (foyers ASE, structures PJJ, CMP, domicile, écoles) ; Conduite de véhicule de service ; Situations cliniques complexes, gestion de l'agressivité, la violence des adolescents.   Environnement de travail Self, cafétaria, salle de repos Crèche du personnel Parking du personnel C.G.O.S  : c'est une association loi 1901 à but non lucratif, qui a pour mission de mettre en uvre et de gérer l'action sociale en faveur des agents en activité ou retraités  Le GHSIF est labellisé « Diversité » par l'Association française de normalisation, attestant la mise en place d'un dispositif de prévention des discriminations et de promotion de la diversité dans le cadre de la gestion des ressources humaines.  Formation/ qualiifcation :  Diplôme d'Infirmier Diplômé d'Etat Expérience souhaitée en pédopsychiatrie, psychiatrie infanto-juvénile ou psychiatrie générale. Connaissance du secteur ASE/PJJ appréciée. Niveau d'expérience dans le domaine : tous niveaux d'expérience acceptés Maîtrise des logiciels : Connaissances informatiques pour l'utilisation des logiciels de l'établissement (SILLAGE, HEXTANT, HUBLO, QUALIWEB, OUTLOOK, GMAO Connaissances spécifiques au domaine de compétences :  Formations, bonnes pratiques institutionnelles Formation OMEGA recommandée Formation à la psychopathologie de l'enfant et de l'adolescent Qualités requises : Sens des responsabilités Conscience de l'environnement professionnel et de l'image institutionnelle : comportement, tenu et attitude appropriée Comportement professionnel : loyauté, intégrité, respect de l'autorité hiérarchique, respect des droits et devoirs des agents publics, devoir de réserve, discrétion, secret professionnel, respect de la laïcité Dynamisme et sens du travail en équipe Réactivité, aptitude à prendre des initiatives dans un périmètre sécurisé de compétences et à en rendre compte