Infirmier en Pratique Avancée (IPA) au pôle gérontologique (H/F)

RESPONSABILITÉS : Domaines d'interventions : L'IPA réalisera des activités de consultations gériatriques dans le cadre : - Du Centre de ressources territorial (CRT). - De la consultation mémoire labellisée. - De l'Équipe Mobile Gériatrique Territoriale (EMGT) en EHPAD, à domicile ou par téléconsultations. - Intra-hospitalier en EHPAD : Évaluation gériatrique globale, incluant le repérage des fragilités dans le cadre de l'élaboration/réévaluation du projet de soins des résidents. L'IPA s'inscrit dans un binôme dont la répartition des missions sera discutée en équipe. Activités : • CRT • Expertise gériatrique • Coordination • Amélioration du parcours patient Consultations mémoire: L'IPA, en collaboration avec le gériatre, participera à l'évaluation globale des troubles neurocognitifs du patient et du suivi de celui-ci dans le cadre des : - 1ère consultation mémoire : Binôme IPA/gériatre puis entretien aidant/IPA. - Consultation de suivi en alternance avec le gériatre. - Consultation de synthèse pour les patients dont un suivi IPA sera proposé, défini en concertation avec le gériatre et avec l'accord du patient et/ou de son proche. Équipe Mobile de Gériatrie Territoriale: • Évaluation globale gériatrique • Coordination et amélioration du parcours patient dans la filière gériatrique de territoire : Intra-hospitalier: • Expertise clinique / Coordination • Formations • Recherche et veille professionnelle CONDITIONS PARTICULIERES D'EXERCICE DU POSTE Lieux d'exercice : • Centre hospitalier et Pôle de gérontologie de Vitré • Déplacements fréquents sur 36 communes de Vitré Communauté (Territoire du CLIC des Portes de Bretagne et du CDAS de Vitré) Temps plein/temps partiel : Poste à temps plein Horaires de travail : du Lundi au Vendredi de 9h00 à 17h30. Planification des absences en concertation avec le médecin, l'équipe mobile gériatrique (EMG) et l'équipe du CRT. PROFIL RECHERCHÉ : Les compétences: • Savoir-faire opérationnels : - Cliniques : expertise en soins gériatriques. - Pharmacologiques : effets secondaires des traitements, modes d'action de ces traitements y compris les traitements récents prescrits à la personne âgée. - Élaboration et suivi de projet de soins et de vie. - Connaissance du secteur gérontologique et du maintien à domicile. - Utilisation des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) - Formation continue en lien avec l'équipe médicale et/ou paramédicale. - Connaissance et promotion des interventions thérapeutiques non médicamenteuses. - Filière gériatrique au sein du CHSV. - Offre de soins sur le territoire spécifique à la personne âgée, Dispositifs d'Appui à la Coordination (DAC). - Conduite d'une consultation médicale (interrogatoire, examen clinique, informations à fournir). - Élaboration de projets de recherche. • Savoir-faire relationnels : - Rigueur, autonomie. - Sens des responsabilités et de l'organisation. - Esprit de synthèse et d'analyse. - Sens relationnel développé. - Esprit d'équipe, d'initiatives, être force de proposition, savoir rendre des comptes. - Capacité d'écoute, réflexivité. - Capacité à se situer en qualité de référent professionnel. - Ethique et déontologie professionnelle. • Savoir-faire stratégiques : - Capacité à structurer une réponse adaptée aux situations complexes. - Savoir mobiliser les ressources du territoire