Infirmier Diplome D'etat (F/H) Service Salle De Surveillance Post Interventionnelle (Sspi) Et Sas D'accueil

L'entreprise

Centre hospitalier (DREUX)

Lieu

Nouméa, Nouvelle-Calédonie

Date de publication

01/08/2024

CDDHôpital
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Descriptif L'ÉTABLISSEMENT : Le Centre Hospitalier Victor Jousselin est l'établissement de référence du bassin drouais (140 000 habitants), au nord du département de l'Eure-et-Loir, à proximité des régions Ile-de-France (Yvelines) et Normandie (Eure), au sein du GHT « Eure-et-Loir » sans concurrence directe sur son bassin de population. L'établissement compte 761 lits et places ; il couvre l'ensemble des disciplines médicales sur les secteurs MCO et EHPAD et dispose d'un plateau technique complet. L'établissement offre toute la gamme de diagnostic et de soins en médecine, chirurgie et obstétrique ainsi que les soins de suite et de longue durée. Avec une offre de soins et de services étendue, le centre hospitalier Victor-Jousselin est doté de nombreux atouts : référence départementale pour la prise en charge de la douleur, référence régionale pour l'éducation thérapeutique, chirurgie ambulatoire, imagerie médicale à la pointe de la haute technologie. L'établissement est également le siège départemental du SAMU, de la Maison Des Adolescents (MDA), du centre de vaccination, du CLAT (Centre de Lutte antituberculeuse), du CeGIDD et de l'Assistance Médicale à la Procréation (AMP). Rejoindre le CH de Dreux, c'est aussi : Un accès à des plateaux techniques complets et performants La possibilité d'accéder au statut de fonctionnaire Un soutien pour votre évolution professionnelle et un accès à la formation continue et aux études promotionnelles Un restaurant du personnel, des séances bien-être gratuites pour les personnels, la présence sur site d'une correspondante CGOS (prestations et loisirs) et MNH (mutuelle) Dans le cadre de sa politique diversité, les postes du CH de Dreux sont ouverts aux personnes en situation de handicap. LE POSTE : L'envoi d'un curriculum vitae (CV) et d'une lettre de motivation est obligatoire. Présentation du pôle et du service : Prise en charge des patient(e)s devant subir une intervention chirurgicale ou des examens, dans le cadre d'une prise en charge programmée ou en urgence. Les modalités de prise en charge peuvent être en chirurgie conventionnelle, chirurgie de semaine, ou chirurgie ambulatoire Prise en charge des patient(e)s nécessitant une chirurgie programmée, ou en urgence, ou des examens Le bloc opératoire est constitué de 10 salles d'opération, dont 1 pour les AMP ( A ssistance M édicale à la P rocréation), 1 pour les endoscopies digestives. S'ajoute une salle dédiée à la césarienne en urgence. 4 salles d'opération sont ISO 5, 6 sont ISO 7. Le bloc opératoire dispose d'un SAS d'accueil pour les patient(e)s et d'une salle de surveillance post-opératoire de 13 places. Les patient(e)s peuvent être pris(es) en charge dans le cadre de chirurgies viscérale, urologique, orthopédique/traumatologique, gynécologie/obstétrique, chirurgie dentaire, otorhinolaryngologie (ORL), ophtalmologie, vasculaire. Présentation de l'équipe : Chef(fe) de pôle Président(e) du conseil de bloc opératoire Vice-Président(e) de bloc opératoire Chef(fe) de bloc Cadre de Pôle FF cadre de santé IBODE Cadre IADE IADE IBODE IDE de bloc IDE SSPI /SAS Aides-soignant(e)s SSPI AS bio-nettoyage de bloc Brancardier(ière)s de bloc Aide-soignant(e) régulateur(rice) de flux Missions : Assurer la prise en charge des patient(e)s admis(e)s au SAS et en SSPI sous la responsabilité des médecins anesthésistes réanimateurs. La prise en charge s'exerce en préopératoire et en post-opératoire immédiate, en collaboration avec les IADE et les professionnel(le)s du bloc opératoire. Hygiène et le confort de la personne soignée Surveillance hémodynamique, ventilatoire et neurologique Lutte contre l'hypothermie Sécurité transfusionnelle Prise en charge de la douleur post-opératoire Opérationnalité des sites de surveillance Surveillance clinique et para clinique des patient(e)s Mise en uvre des procédures d'alerte et de prise en charge de la personne soignée en cas de situation d'urgence SSPI : Assurer et garantir la qualité et la sécurité des soins Assurer la prise en charge globale de la personne soignée en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire Participer au flux des patient(e)s (participer à l'installation des patient(e)s dans leur lit) Contribuer à la sécurité des soins (participer à la vérification des éléments du dossier, identitovigilance, préparation du matériel en lien avec les anesthésies loco régionales, cathéters centraux et veille au confort de la personne soignée) Assurer la prise en charge et la surveillance de la personne soignée Contribuer à la prise en charge de la douleur Assurer la traçabilité des actes infirmiers Travailler en lien avec les différents intervenant(e)s, les médecins anesthésistes, assurer la transmission des informations (informer l'anesthésiste de l'évolution de l'état médical de la personne soignée) Assister l'anesthésiste dans la réalisation de certains actes médicaux Assurer l'entretien du matériel Tracer le parcours patient(e) de son arrivée au SAS, SSPI à sa sortie sur le cahier dédié et sur le logiciel QBLOC Effectuer, en collaboration avec l'aide-soignant(e) du SAS et de SSPI, les commandes de pharmacie, linge, stérilisation, biomédical, ... Nettoyer, ranger et réapprovisionner les chariots de soins SAS : Réaliser les procédures d'ouverture et de fermeture réglementaire de la salle d'accueil du bloc opératoire Accueillir et préparer les patient(e)s pendant la période pré interventionnelle Vérification de la conformité du dossier d'anesthésie et le port du bracelet concordant Préparer la/le patient(e) pour l'anesthésie locorégionale En cas de problème, mettre en uvre des mesures conservatoires dès le constat d'une défaillance des fonctions vitales après avoir averti ou fait avertir le MAR Transmettre au MAR responsable de la salle d'accueil l'apparition d'incidents ou de complications éventuels Participer à la démarche de gestion des risques Organisation et temps de travail : 35h00/semaine. Amplitude : SAS : 07h30-15h30 ou 08h00-16h00 SSPI jours ouvrés : 08h00-18h00/10h00-20h00. PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme requis : Diplôme d'Etat infirmier. Compétences requises : Bonnes connaissances en physiopathologie chirurgicale et en pharmacologique Expérience en SSPI ou en réanimation exigée Qualités requises : Rigueur Calme Esprit d'équipe Gestion du stress Résistance physique (port de charges)

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