Psychologue CAMSP (H/F)

Descriptif Le GHSIF recrute pour le Centre d'action médico - social précoce (CAMSP) qui est un lieu de prévention, de dépistage, de soins et de suivi pour les enfants présentant ou susceptibles de présenter une difficulté de développement ou un handicap avéré. Il est aussi un lieu d'aide et d'écoute pour la famille. Une plateforme diagnostic autisme (PDAP Synapse) est adossée au CAMSP. Missions principales Evaluer la situation clinique des enfants. Suivre leur évolution sur le plan psychique et cognitif. Proposer de bilans psychologiques, cognitifs, et diagnostiques (Brunet Lézine, WPPSI, BECS, ADOS, ADI) Accompagner l'enfant et sa famille. Prise en charge thérapeutique. Prévenir la dépression parentale et les troubles relationnels parents/enfants qui y sont associés. Guidance parentale spécifique surtout en présence de troubles du spectre autistique. Type de contrat : CDD pouvant évoluer vers un CDI Organisation de travail : Temps partiel 50%-60% Environnement de travail:  parking du personnel selfn cafétariat, salle de repos crèche du personnel C.G.O.S: c'est une association loi 1901 à but non lucratif, qui a pour mission de mettre en uvre et de gérer l'action sociale en faveur des agents en activité ou retraités  Le GHSIF est labellisé « Diversité » par l'Association française de normalisation, attestant la mise en place d'un dispositif de prévention des discriminations et de promotion de la diversité dans le cadre de la gestion des ressources humaines.  Niveau de Qualification DESS de Psychologie Expérience clinique de prise en charge d'enfants handicapés et/ou petite enfance souhaitée Qualités requises Rigueur, disponibilité, adaptation, et ouverture d'esprit Capacité à travailler en équipe. Créativité et esprit d'initiative. Capacité à actualiser ses connaissances Connaissances requises La connaissance d'outils d'évaluation psychologique et /ou de diagnostic est souhaitée. L'expérience dans la prise en charge des enfants avec troubles autistiques (notamment méthodes psycho-éducatives, cognitivo-comportementalistes) serait un plus. Des formations sont régulièrement proposées au CAMSP.   (Brunet Lézine, échelles de Wechsler, WWPSI, PEP, CARS, ADI, ADOS, BECS) Intérêt pour le travail en équipe. Utilisation des outils informatiques (traitement de texte Word) et vidéo.