Praticien Contractuel

Descriptif Un poste de Praticien Contractuel Temps plein ou temps partiel, éventuellement spécialisé en gériatrie sera à pourvoir à compter du mois de janvier 2025 au service de Soins Médico et de Réadaptation (prérequis : être inscrit au tableau du Conseil de l'Ordre des médecins et avoir un N° RPPS). SITUATION GEOGRAPHIQUE Hôpital de proximité situé entre Compiègne (25 km 30 minutes) et Paris (70 km ou moins detapos;une heure de la gare du Nord). SERVICES Nom du service : SMR Capacité : 30 lits dont 4 lits identifiés soins palliatifs Composition de letapos;équipe médicale (hors médecin à recruter) : à ce jour 3 praticiens (médecine générale) sous contrat dont 2 à temps partiel et 1 à temps plein pour 1.60 ETP/1.80 ETP Autres personnels : cadre infirmier, IDE, AS, ASH Nombre de patients traités par an : environ 400 Moyenne detapos;âge : 84 ans INTERETS DU POSTE SMR : Activité à forte orientation gériatrique, encadrement soignant présent, dynamique et impliqué, démarche EPP permanente, intervention du réseau hygiène et de letapos;équipe mobile de soins palliatifs du CHICN, dossier patient informatisé (DXCare) partagé avec le CHICN, utilisation du pro-logiciel TRAJECTOIRE, travail en équipe avec detapos;autres médecins de ville et hospitaliers, liens favorisés avec praticiens du CHICN. Intervention de 2 kinésithérapeutes + salle kiné. Les missions setapos;exercent dans un cadre à « taille humaine » empreint de convivialité et de professionnalisme. SMR : PRESENCE : - à déterminer en fonction du nombre de vacations, en journée ou en ½ journée (jour de staff le jeudi). MISSIONS GENERALES _ Prendre en charge médicalement des patients âgés de + de 75 ans _ Dépister les fragilités, prévenir les déficiences _ Procéder à une évaluation globale et individuelle, médico psycho-sociale _ Poser des diagnostics et réaliser des soins qui netapos;ont pu être réalisés en ambulatoire MISSIONS DETAILLEES - Prise de poste : Transmissions IDE : cibler les problèmes/situations à risque exposés - Prise de connaissance du cahier de transmission médical (support listant les problèmes aigus rencontrés et/ou traités par confrères la veille) - Tour de visite adapté selon les transmissions recueillies - Visite complète non systématique - Vérification bilans biologiques - Vérification traitement et réajustements éventuels - Gestion des entrées et sorties éventuelles - Traçabilité via DxCare MISSION SPECIFIQUE : - Définir une conduite à tenir médicale homogène des entrées/sorties visant à permettre : o Une DMS entre 25 et 27 jours o Une augmentation detapos;une activité pertinente o Une augmentation du nombre de journées - Isoler des thématiques avec médecin coordonnateur pour accompagnement des équipes (sensibilisation, apport professionnel) COMPETENCES / QUALITES REQUISES - Spécialisation en gériatrie - Capacités organisationnelles - Capacités relationnelles accrues et disponibilité - Esprit detapos;équipe - Esprit detapos;initiatives - Connaissance de letapos;outil informatique DIPLOMES REQUIS _ Diplôme detapos;état en médecine _ Spécialité gériatrie/médecine interne (DESC ou capacité)