Médiateur de santé-pair P.Paris Centre Est équipe mobile mobipsy75 H.F

Descriptif Idéalement situés aux portes de Paris en bordure du bois de Vincennes dans un cadre historique et verdoyant, les Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (HPEVM) site Saint-Maurice, sont dédiés aux soins de suite et réadaptation adulte et enfant (filières neurologie, locomoteur et gériatrie), à la prise en charge en psychiatrie et pédopsychiatrie, à la gynécologie/ obstétrique/ néonatologie et au traitement de l'insuffisance rénale chronique. Ils emploient environ 2412 agents (dont 246 personnels médicaux). Le site hospitalier basé à Saint-Maurice dispose également de structures extra-hospitalières sur les 1er, 2e, 3e, 4e, 11e et 12e arrondissements de Paris ainsi que dans 16 villes du Val-de-Marne. L'établissement est aisément accessible : Bus 111-77-325-24 - Métro Ligne 8 Charenton-Ecoles - A4 sortie Saint-Maurice parking réservé aux agents. Les HPEVM (site Saint-Maurice) sont un hôpital à taille humaine engagé dans une dynamique collective : des projets innovants pour nos patients, un plateau technique spécialisé SSR performant, des équipes pluridisciplinaires, de nombreux groupes de travail transversaux, une attention particulière à la formation et à l'accueil des professionnels avec un tutorat infirmier, participation à de nombreux événements professionnels (colloques, conférences, séminaires) et aux actions de prévention (semaine de la sécurité du patient, semaine du rein, SISM), développement des actions d'enseignement, de recherche et de publications scientifiques Pourquoi venir travailler aux Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (Site Saint-Maurice) ? Les Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne s'investissent dans le maintien et le développement des compétences de leurs professionnels, avec la mise à disposition chaque année d'un important calendrier de formations, l'accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels. Une attention réelle est portée à la qualité de vie au travail : association sportive et équipements sportifs, commission de gestion des postes aménagés, dispositif d'accompagnement psychologique, prévention des risques professionnels, vie hospitalière rythmée par de nombreux événements conviviaux, culturels et sportifs. Les HPEVM permettent d'accéder à la fonction publique hospitalière rapidement (politique de concours, mise en stage et concours promotionnels), bénéfice des revalorisations salariales des accords Ségur ; un recrutement direct en CDI est également possible pour certains métiers. Les HPEVM offrent également des avantages sociaux à leur personnel : self à tarif subventionné, arbre de Noël, crèche hospitalière avec des horaires adaptés aux hospitaliers (150 berceaux), tickets restaurant pour les structures extra-hospitalières, et les prestations du CGOS (spectacles, vacances, sport, prestations diverses...). En matière de logement, l'établissement est réservataire d'un parc de logements sociaux et a également accès à des logements intermédiaires pour ses agents. Depuis cette année, il propose également une solution de « co-living » à tarif modéré située à Saint-Maurice et destinée aux jeunes professionnels ainsi qu'aux agents en mobilité géographique (environ 300 ). Poste proposé : MSP médiateur santé pair pôle 75i01 Pôle Paris Centre Est Enfants site La Roquette Paris 11ème. Vous êtes médiateur santé pair Un poste dans ce grade est vacant aux Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (12/14 Rue du Val d'Osne, 94410 Saint-Maurice) Il est à pourvoir à 100% à l'équipe mobile Mobipsy75 UF 2627 Pôle : 75i01 Cheffe de Pôle : Dr Anne-Sylvie Pelloux Définition du poste : L'équipe mobile de pédopsychiatrie du pôle Paris Centre-Est, MobiPsy 75, est dédiée aux enfants et adolescents placés à l'aide sociale à l'enfance (ASE) de Paris. MOBIPSY peut être sollicitée lors d'une situation de crise psychique ou d'impasse relationnelle, elle peut déployer, auprès de l'enfant ou de l'adolescent, un accompagnement pédopsychiatrique dans une démarche d'aller vers selon les principes de l'Open Dialogue, guidée par 7 principes : réactivité, responsabilité, continuité, souplesse et mobilité de l'équipe dans ses propositions, accueil et travail avec l'entourage du jeune, tolérance à l'incertitude et soutien de la polyphonie dans la rencontre. Le médiateur santé pair, en lien avec le médecin responsable de l'unité et l'équipe : - Participe à des activités existantes de la structure (ateliers thérapeutique, sorties) - Participe aux réunions du service - Participe au maillage partenarial de prise en charge des jeunes Compétences et connaissances requises : Le candidat devra être titulaire d'un Bac +2, ou bien d'un Bac validé, et justifier d'expériences professionnelles et/ ou associatives afin de compléter un dossier de validation des acquis professionnels. La personne recrutée suivra en parallèle la formation de licence de Médiateur Santé-Pair co-portée par l'Université Bobigny Paris 13 et par le CCOMS (Centre collaborateur de l'OMS sur la recherche et la formation en santé mentale), dont la prochaine promotion débutera en février 2025. Tous les frais afférents à la formation seront pris en charge par l'employeur (hébergement, déplacements) - Débutant accepté - Intérêt pour l'approche Open Dialogue demandée - Intérêt pour l'approche orientée rétablissement demandée - Intérêt pour les problématiques de l'enfance/ adolescents / jeunes adultes Conditions de travail : Quotité de travail : 100% (ou 60% au minimum), grille éducateur technique spécialisé Horaires variables 38h20 par semaine, du lundi au vendredi Travail en équipe pluridisciplinaire. Repos fixes : week-end et jours fériés. 25 CA (+2 congés hors saison et 1 congé fractionnement) et 20 RTT , tickets restaurant Personnes à contacter : Mme Anne-Sylvie Pelloux, cheffe de pôle [email protected] Dr Musso : [email protected] Mme Véronique Salvi cadre coordonnateur de pôle [email protected] Copie à Mme Staedel : [email protected]