MASSEUR-KINESITHERAPEUTE DE à 50%

Descriptif Le Centre Hospitalier de VICHY RECRUTE MASSEUR-KINESITHERAPEUTE DE (H/F) Affectation : 50% HJ REED Pôle: Réadaptation et Gériatrie Service: HJ REED POSTE A 50% VACANT AU 1ER OCTOBRE 2024 FICHE DE POSTE ANNEXEE : REFERENCE INFORMATIQUE N°: CSGREE_KINE_001 Renseignements à prendre auprès de : Madame Elisabeth Planche Cadre Supérieur de santé Pôle Réadaptation et Gériatrie : 04 70 97 34 37 [email protected] Monsieur Pascal BOCCON M-KINE CADRE SANTE PARAMEDICAL Pôle Réadaptation et Gériatrie : 04 70 97 13 70 [email protected] Candidatures à : Centre Hospitalier de Vichy Direction des Ressources Humaines et des Relations Sociales BP. 2757 03207 VICHY CEDEX Mail : [email protected] Documents à transmettre : L'envoi d'un CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Copie carte d'identité https://www.ch-vichy.fr/ FICHE DE POSTE CENTRE HOSPITALIER DE VICHY Service Formation - GPMC FICHE DE POSTE Référence informatique n° : CSGREE_KINE_001 Diplôme ou niveau requis Diplôme d'Etat de Masseur-Kinésithérapeute Positionnement dans l'organigramme Autorités hiérarchiques N+1 : Cadre de santé de Rééducation N+2 : Cadre Supérieur de Santé du Pôle N+3 : Directeur des Soins Liaisons fonctionnelles Chef de Pôle Réadaptation et Gériatrie Médecin rééducateur de l'HJ Rééducation L'équipe pluridisciplinaire pour la coordination de la prise en charge rééducative Présentation des unités Localisation CH Vichy Bâtiment 3 : RDC HJ Rééducation Constitution de l'équipe de Rééducateurs du CHV 1 cadre 10,2 ETP kinésithérapeutes + 2.5 ETP APA + 2,3 ETP ergothérapeutes Constitution de l'équipe HJ Rééducation : 1 médecin responsable de l'unité, 1 cadre, 2 IDE, 1 APAS, 0,5 kinésithérapeute, 1 ergothérapeute, 1 orthophoniste Conditions d'exercices et particularités du poste Plages horaires de travail (0,5 ETP soit 17 heures 30 /semaine) Lundi : 8h30-12h00 Mardi : 9h-12h30 Mercredi : 9h-12h30 Jeudi : 9h-12h30 Vendredi : 9h-12h30 Travail en interdisciplinarité Technologies utilisées Informatique (Intranet, Hexaweb, Easily, ORBIS, Outlook, Internet...) Environnement et matériel Plateau technique de rééducation: Salles de mécanothérapie, de rééducation, de réentrainement à effort, de test effort, d'activité physique adaptée. Materiel de rééducation: plan BOBATH, Barres parallèles, plateforme d'équilibre, petit materiel. Exosquelette ATALANTE de WONDERCRAFT Missions principales Assurer les soins de kinésithérapie prescrits dans l'unité de l'HJ Rééducation. Accueil et prise en charge du patient : Recueillir toutes les informations nécessaires à la prise en charge du patient (accès aux dossiers des patients/échanges interdisciplinaires, transmissions, notes aux praticiens). Accueillir le patient, se présenter et présenter la démarche de soins. Réalisation de soins de massage et de kinésithérapie : Réaliser les bilans cliniques spécifiques en lien avec l'activité d'HJ Rééducation en collaboration avec les autres intervenants. Elaborer le projet de soins et le plan de traitement du patient Mettre en uvre les protocoles et procédures spécifiques au métier. Réaliser les prises en charge rééducatives avec l'Exosquelette (après formation spécifique). Réaliser les soins. Evaluer, réévaluer et actualiser sa pratique. Communication et transmission des informations : Rédiger des comptes rendus, relatifs à son activité, destinés aux équipes médicales et paramédicales. Participer aux staffs. Donner des indications orales sur l'état du patient. Rendre compte de son activité. Assurer une veille professionnelle et de recherche : Recueillir et exploiter des données actualisées concernant l'exercice de sa profession. Développer des liens avec les réseaux professionnels. Participer aux évaluations des pratiques professionnelles. Missions spécifiques ou ponctuelles Tutorat de stagiaire. Participation à des réunions. Formateur occasionnel. Possibilité d'être sollicitée pour un CREX. Pendant la fermeture de l'HJ Rééducation, si présent, intervention sur les autres unités du PRG. Activités complémentaires et/ou transversales Possibilité d'être référent. Participer à des comités. Lien avec le Répertoire des compétences