Ingenieur(e) Ou Attaché(E) Responsable Du Pole Recrutement Attractivité Carriere

Descriptif -Contribuer au développement des ressources humaines de l'établissement. -Elaborer, mettre en uvre, animer et évaluer la stratégie de l'établissement en matière d'attractivité, de recrutement, de GPMC, et de fidélisation et d'accompagnement de la carrière des agents -Membre de l'équipe d'encadrement supérieur de la DRHF -Encadrement des équipes recrutement attractivité Carrière des titulaires gestion des contractuels