Infirmier (H/F) - 100% - Médecine Intensive Réanimation - Nouvel Hôpital Civil

Descriptif L'ÉTABLISSEMENT : Les Hôpitaux Universitaires de Strasbourg (HUS), établissement de référence du Grand Est classé parmi les premiers CHU français, ont une triple mission de soins, d'enseignement et de recherche. Ils se composent de 5 sites hospitaliers, organisés en 21 pôles d'activités cliniques et médicotechniques, et comptent 2 750 lits et places, 1 pôle logistique ainsi que 7 écoles et instituts de formation. Avec plus de 11 850 employés, professionnels médicaux et non-médicaux, le centre hospitalier régional universitaire de Strasbourg est le premier employeur d'Alsace. LE POSTE : Accueillir et soigner tous les patients chez qui une ou plusieurs fonctions vitales sont défaillantes L'infirmier travaille en collaboration avec l'ensemble de l'équipe dans le respect du cadre institutionnel et légal ACTIVITES / SPECIFICITES DU POSTE Participer à l'accueil et l'accompagnement des patients et des familles Organiser et coordonnées les interventions soignantes Mettre en uvre des actions à visée diagnostic et thérapeutique et concevoir / conduire un projet de soin infirmier Assurer les soins d'hygiène et de confort de la personne soignée dans le respect de sa dignité Evaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier et surveiller des paramètres vitaux Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins : adapter les modes de communication Accompagner les patients appareillés dans la réalisation des soins courants Participer à la formation des patients insuffisants respiratoires retournant à domicile et bénéficiant d'une assistance respiratoire PROFIL RECHERCHÉ : QUALITES REQUISES Qualité relationnelle Capacité d'analyse et d'organisation Capacité à gérer les imprévus et à prioriser Rigueur, méthode et sens des responsabilités Sens du travail en équipe Capacité d'adaptation Gestion du stress EXIGENCES LIEES AU POSTE Dynamisme et rigueur Disponibilité Respect des bonnes pratiques de soins et d'hygiène hospitalière Mobilité au sein du pôle HORAIRES Modèles journaliers en 12 heures avec alternance : jour/nuit