Infirmier (F/H) - Service de Dialyse (H/F)

RESPONSABILITÉS : MISSION LHôpital Privé recherche un(e) Infirmier(e) en Service de DIALYSE Poste en CDI. Aucun dimanche travaillé, 1 samedi sur 2 de travaillé uniquement. CDI - Temps Plein - JOUR - 80% en 12H (6H45-19H00) et les 20% restant en 7H du lundi au samedi; Travail jour férié mais pas de dimanche. Formation à votre arrivée pour 1 mois ! Au sein dune équipe nombreuse et très soudée, dynamique et investie, composée dune psychologue, dIDE, dAS et de 6 néphrologues, vos missions seront les suivantes : - Accueillir de façon bienveillante le patient en lui garantissant confort, bien-être et sécurité, - Sassurerdubondéroulementdutraitementetlasurveillancedespatientsdialysés, - Respecter les exigences légales concernant lhémodialyse, - Participer au suivi des patients en attente de greffe, - Participer à la formation du nouveau personnel et à lencadrement des stagiaires, - Assurer lexécution des prescriptions médicales - Contribuer à la continuité des soins en assurant leur traçabilité dans le dossier du patient et en assurant des transmissions écrites et orales, - Garantir le respect des règles dhygiène et de sécurité dans le service, - Etreresponsabledumatérielmisàdispositionpourlaréalisationdelamission, - Respecter lenvironnement de travail, Coordonnerlessoinsaveclesdifférentsintervenantsinternesetexternes PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire du Diplôme d'Etat d'infirmier Esprit d'équipe, de collaboration et d'entraide Souplesse et rigueur Expérience en dialyse serait un plus, mais jeune IDE ou personne expérimentée dans d'autres services bienvenu(e)s Rémunération: en fonction du profil. I Variables : - Une indemnité mensuelle d'habillage et déshabillage de 20 bruts (sur la base d'un temps plein) - Une prime de J+de 70 bruts en plus des heures supplémentaires pour chaque jour supplémentaire à ceux prévus au planning II Formation: - 2 infirmiers diplômés d'État chargés de formation et dispensant des formations internes - 1plateformeE-learning en libre accès, - 1plan de formation important - Le financement de deux Diplômes Universitaires (D.U.) par an. A l'obtention de ce dernier, l'établissement octroie une prime DU de 150 bruts par mois. III Autres avantages: - La mutuelle (80% de prise en charge employeur) dès 3 mois d'ancienneté continue - Le restaurant d'entreprise (droit d'entrée au self-jour): 5.58 - La prise en charge à 50% des transports en commun+20 d'abondement - La conciergerie avec différentes prestations: courses, coiffeur, manucure - Un accès parking à tarif réduit: 20/mois à partir d'un mois selon critères géographiques avec remboursement de l'entreprise dès 1 mois d'ancienneté. - Des activités QVT (hypnose, sophrologie, activités physiques le tout gratuit pour le salarié) - Diverses activités du CSE Poste ouvert aux personnes bénéficiant dune RQTH