INFIRMIER (E) en CDI (H/F)

L'entreprise

UNION GESTION ETS CAISSE ASSUR MALADIE

Lieu

Monéteau, Yonne

Date de publication

01/10/2024

CDIExp. débutant
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ETABLISSEMENT EAM « Les Boisseaux », 7 route des conches 89470 MONETEAU Dans le respect du projet d'établissement et des prescriptions, l'infirmier (e) veille à la continuité des soins et effectue les actes nécessaires à la bonne santé psychique et physique des résidents accueillis Dans la mise en œuvre de leur projet d'accompagnement personnalisé l'IDE «Référent» d'un groupe de résident, participe à l'élaboration du projet de soin en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire. Il/elle contribue à l'animation et la régulation de la vie collective en participant aux temps forts (repas, réunions résidents, temps collectifs, fêtes...) et en proposant des activités thérapeutiques, pédagogiques et préventives autour de thèmes variés en fonction des besoins exprimés et identifiés des résidents (hygiène, diététique, Education à la Santé, les addictions.). II/elle travaille en équipe pluridisciplinaire, transmet les informations pertinentes pour l'accompagnement des résidents ou l'organisation du service, dans le respect des personnes et du secret professionnel. Il/elle participe à la réflexion d'équipe et à l'évolution des pratiques en apportant, ses observations, ses connaissances et ses compétences à l'équipe pluridisciplinaire, lors des diverses réunions Il/elle peut avoir des missions transversales comme être référent du circuit du médicament, référent « Hygiène ». Participe à l'élaboration, l'actualisation des protocoles et procédures soins, hygiène et qualité. Continuité des soins. -Distribution des traitements et pharmacovigilance -Effectue tous les soins prescrits en internes -Signale au médecin toute évolution de l'état de santé des résidents. -Accompagnement aux rendez-vous médicaux si nécessaire. -Ecoute active et attentive -Recueil et transmission des données sanitaires, sociales et éducatives issues de l'observation et de l'accompagnement. -Animation Travail en référence avec un personnel socio-éducatif : Avec des résidents : -Recueille avec le référent médico-social (binôme), les attentes des résidents dont il a la référence. -Elabore, met en œuvre et évalue les actions de soins Animation et régulation de la vie collective : -Elabore, propose, organise, anime et participe aux activités thérapeutiques, aux sorties, aux transferts et aux actions d'animation et d'éveil visant à favoriser l'éducation à la santé, l'amélioration des compétences cognitives et le bien être psychique. Communication : -Transmissions orales et écrites. -Participation aux diverses réunions (parcours du résident et réunion d'équipe). Formation : -Participer à des temps de formation individuels et collectifs. -Encadrement des stagiaires infirmiers. Connaissance : - Connaissance des structures médico-sociales et du handicap psychique serait un plus. - Connaissance des protocoles et procédures d'hygiène et de soin. - Connaissance de l'outil informatique. Aptitudes : - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire dans le respect de chacun. - Capacité de mettre en œuvre une écoute active à travers des entretiens infirmiers. - Capacité à observer, discerner et transmettre des informations aux bonnes personnes. - Capacité à développer une éthique basée sur la tolérance et la bienveillance. - Capacité à prendre de la distance et remettre en question ses propres représentations. - Capacité à être polyvalent. Savoir être : - Savoir faire preuve d'empathie, de disponibilité, de patience et d'ouverture à l'autre. - Savoir établir une relation de confiance basée sur le respect et l'écoute. TRANSMISSION DES CANDIDATURES Au Directeur : Mr SCHUELLER Alain : [email protected] Au cadre de santé : Mme GOULLEY Caroline : [email protected]

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