Infirmier (E) De Nuit En 12 H

Descriptif ACTIVITES ET COMPETENCES REQUISES Compétences Activités spécifiques 1. Évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier Recueil des principales données hémodynamiques reflétant le risque infectieux ainsi que les pathologies en lien avec ce risque Surveillance de l'évolution de l'état de santé Dépistage et évaluation de la douleur ou/et signes d'inconfort 2. Concevoir et conduire un projet de soins infirmiers Recueil de données et gestion du dossier de soins/logiciel ORBIS Identification des problèmes de santé spécifiques et sociaux Construction du projet de soin en collaboration avec le patient, en tenant compte de ses choix 3. Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens Mise en oeuvre des soins d'hygiène et de confort, en collaboration avec les aides-soignants 4. Mettre en oeuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique Mise en oeuvre et connaissance des examens complémentaires : bilan sanguin standard et recherche spécifique (dépistage), BK tubage Administration et surveillance des traitements médicamenteux spécifiques (PO et IV : antibiotiques, antirétroviraux, antalgiques - Calcul de dose Mise en oeuvre et réalisation d'actes transfusionnels (CGR, plasma, plaquettes) après formation si nécessaire Oxygénothérapie, aérosols, aspiration des voies aériennes supérieures, MEOPA Pose et surveillance de sonde vésicale, naso-gastrique Mise en oeuvre des soins d'urgence Réfection de pansements simples et complexes Mise en place des mesures d'isolement adaptées et accompagnement des visiteurs dans le respect de ces mesures Mise en oeuvre des procédures d'élimination des déchets Assistance technique lors des soins réalisés par le médecin (ponction lombaire,...) 5. Initier et mettre en oeuvre des soins éducatifs et préventifs Evaluation des besoins éducatifs des patients pris en charge Participation à l'information et à l'éducation thérapeutique des patients (traitements antirétroviraux, antituberculeux, diabète, hygiène de vie...) et de leur entourage en partenariat avec les différents acteurs (infirmier d'éducation thérapeutique, médecin, ...) 6. Communiquer et construire une relation dans un contexte de soins CONTACTS :  Cadre de santé : Séverine QUESTEL - severine.questel[a]apho.fr tel. : 01 86 69 71 27  CSS : Florence BOUDVILLAIN - florence.boudvillain[a]aphp.fr - tel : : 01 49 28 21 68 7. Analyser la qualité et améliorer sa pratique professionnelle Participations aux réunions pluridisciplinaires (staff, cours, groupes de travail) 8. Rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques Participation aux congrès 9. Organiser et coordonner les interventions soignantesPrise en charge des patients, planification des soins, participation à la coordination et la mise en oeuvre des entrées/sorties des patients. Participation à la coordination des différents acteurs médicaux et paramédicaux de la prise en charge Participation à la gestion et à la commande des stocks de médicaments et de matériel 10. Informer, former ACTIVITES COMPLEMENTAIRES Participation à la démarche d'amélioration de la qualité des soins et déclaration des événements indésirables (Osiris) Participation à la logistique du service : commandes, rangement... Participation aux réunions de service Implication dans les projets du service, du DMU et de l'établissement QUALITES ET SAVOIR FAIRE REQUIS Aptitude à l'écoute et capacités relationnelles avec les autres professionnelles et la hiérarchie Autonomie, sens de l'organisation et adaptabilité Capacité de prendre des initiatives pour le confort et la sécurité du patient/ Créativité Discrétion professionnelle, respect du secret professionnel Disponibilité, esprit d'équipe Maîtrise de soi/ Ouverture d'esprit/gestion du stress Rigueur, assiduité et réactivité Savoir rendre compte et alerter Fiabilité dans la transmission des informations CONNAISSANCES ASSOCIEES Maitrise des outils informatiques QUOTITE DE TRAVAIL 100% HORAIRES DE TRAVAIL ?HORAIRES : durée journalière en 12H : 19H - 7H 32H30 hebdomadaires Possibilité de participer en HS Ségur (HS majorées à 50% sur la base du volontariat) PRE-REQUIS Diplôme D'Etat Infirmier GESTION DE LA PREVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS FORMATIONS A LA SECURITE ET A LA SANTE LIEES AU TRAVAIL Formation à la manutention FORMATIONS POUR HABILITATION OU ATTESTATION DE COMPETENCE Hémovigilance, AFGSU tous les 4 ans SURVEILLANCE MEDICALE " Selon le calendrier vaccinal en vigueur être à jour des vaccins obligatoires pour les personnels des établissements de santé " " Le médecin du travail déterminera les modalités de la surveillance médicale nécessaire sur ce poste, modalités auxquelles le titulaire du poste devra se conformer " POUR CANDIDATER : MERCI DE CLIQUER SUR l'"URL de l'offre" CI-DESSOUS