Gestionnaire Parcours Professionnels

Descriptif Vous souhaitez rejoindre l'hôpital public, vous engager et innover pour le bien-être des patients, travailler dans un environnement propice à l'épanouissement professionnel ? Ne cherchez plus ! C'est le GHEF qu'il vous faut ! Rejoignez-nous et relevons ensemble les défis du monde hospitalier ! Le GHEF repose sur une ossature médicale unique : 12 pôles de soins de territoire, 3 fédérations de territoire et 4 départements intrapolaires. Ils constituent un établissement fusionné de premier plan, le plus grand hôpital français hors Centre Hospitalier Universitaire (CHU). L'établissement regroupe 4 sites hospitaliers sur les communes de Meaux, de Jossigny, de Coulommiers et de Jouarre et ne compte pas moins de 40 sites extrahospitaliers permettant de couvrir un bassin de population d'environ 850 000 habitants. Cette année 2025 marquera l'ouverture d'un nouveau bâtiment ultra moderne sur le site du GHEF à Meaux et le démarrage d'une campagne de modernisation d'autres bâtiments. Parce-que vous protéger, c'est vous garantir un accès à des soins de qualité ! Venez rejoindre l'équipe dynamique de la DRH basé à Meaux. Vous intégrerez le domaine du parcours professionnel et de la retraite. Positionné(e) au sein de l'équipe du parcours professionnel, vous serez en charge du déroulement de carrière des professionnels du GHEF affectés au sein des pôles placés sous votre responsabilité. Vos futures missions : - Accueil téléphonique, et information aux personnels non médicaux de vos pôles. - Création du dossier informatique des recrutements (agents titulaires et stagiaires). - Gestion de l'absentéisme (arrêts de maladie, maternité, paternité, calcul des IJ, attestation de salaire CPAM). - Gestion des mobilités interne et externe au GHEF (changement d'affectation, mutations, détachements). - Gestion et suivi du cumul d'activités. - Gestion des mises en stage et des titularisations (reprise d'ancienneté, primes et indemnités statutaires). - Gestion des demandes de temps partiel. - Passage en paie des primes et indemnités statutaires, de la NBI. - Tenue des dossiers administratifs (création, classement, archivage). - Rédaction et envoi d'attestations diverses et de certificats administratifs. - Rédaction et envoi d'attestations pôle emploi suite à la fin de contrat, démission, radiation des cadres, licenciement - Compléments de salaire CGOS. Votre profil : Vous faites preuve de rigueur et de précision. Vous aimez le travaille en équipe. Vous êtes à l'écoute et faite preuve d'empathie. Vos Connaissances : - Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel). Une expérience professionnelle dans le domaine des ressources humaines serait un plus ! Vous êtes capable de : - De mettre à jour ses connaissances et être force de proposition(s). - D'organiser son travail. - De rédiger des courriers et documents divers. - De créer des documents et des tableaux de suivi à l'aide des outils (Word, Excel). - De rendre compte à son supérieur hiérarchique.