Description :
Établissement médico-social destiné à accueillir des adultes polyhandicapés. Accueil de 60 résidents (54 permanents et 6 temporaires) sur 6 unités Assure l'hébergement et les besoins de la vie quotidienne, l'aide et l'assistance constante nécessaire, les soins médicaux et paramédicaux et les activités occupationnelles, d'éveil, d'épanouissement, d'animation et l'ouverture à la vie sociale et culturelle. Chaque unité dispose d'une équipe de 8 professionnels composée de :
- 1 éducateur coordonnateur
- 7 professionnels d'accompagnement dont des Aides Médico-Psychologiques, des Aides-Soignants et un accompagnateur à la vie sociale Une équipe de nuit assure la continuité de l'accompagnement sur l'ensemble des unités. Le suivi et l'accompagnement médical, paramédical et thérapeutique sont assurés par
- le médecin généraliste,
- le médecin psychiatre,
- le médecin MPR,
- les infirmiers (présence quotidienne de jour),
- l'ergothérapeute,
- les kinésithérapeutes,
- les psychologues. Missions :
- Réaliser des activités de rééducation et de réadaptation visant à maintenir, récupérer ou acquérir l'autonomie des usagers au quotidien sur le plan social et sur le plan éducatif.
- Prendre en charge la rééducation des usagers par des activités thérapeutiques, ainsi que la réadaptation à l'aide d'appareillages, d'aides techniques et d'aménagements d'espace dans le but de favoriser l'autonomie.
- Assurer le suivi et le contrôle des dispositifs mis en place et conseille les professionnels et la famille du résident.
- Développer des partenariats avec les intervenants extérieurs (podoprothésiste, orthoprothésiste, des techniciens commerciaux (pour des fauteuils roulants par exemple)
- Etablir un bilan des capacités et incapacités de chaque personne accueillie, en mesurer les répercussions sur son environnement à l'aide de tests et épreuves adaptées.
- Participer à la démarche d'amélioration de la qualité Compétences requises
- Veiller au confort et au bien-être des patients
- Fournir des soins d'une qualité optimale
- Être une présence positive et rassurante auprès des patients et de leurs proches
- Communiquer de façon constructive avec tous les autres acteurs de l'équipe soignante
- Participer à la mise en oeuvre du projet d'établissement Responsabilités
- Structurer une séance de rééducation
- Concevoir et proposer des aides techniques, aménager l'environnement
- Faire des choix d'objectifs, de moyens à utiliser et les évaluer de manière régulière
- Stimuler l'intérêt et soutenir les efforts de l'usager Et surtout de la motivation et de la communication Salaire en fonction du profil (expérience...) Envoyez-nous votre candidature par mail
[email protected] ou contactez-nous par téléphone au 02 51 25 22 13 !
Profil candidat :
Compétences et qualifications : Diplôme d'Etat d'Ergothérapeute ou une autorisation d'exercer sur le territoire français accordée par le ministère de la santé Qualifications souhaitables
- Être autonome
- Avoir l'esprit d'analyse et de synthèse
- Être source de proposition et de questionnement
- Être capable de prendre du recul
- Respecter les règles de discrétion et du secret professionnel.
- Goût du contact humain
- Sens de l'organisation et des priorités
- Respect de la hiérarchie
- Sens des responsabilités
Expérience :
Une première expérience dans le domaine du soins (MAS, EHPAD?)
Type de contrat : CDD
Salaire : Selon profil