Éducateur technique spécialisé / Éducatrice technique spécialisée (H/F)

Descriptif Poste - Dispositif IME - Atelier Letapos;ETS adapte les techniques de travail, de production et detapos;apprentissage aux personnes en situation de handicap, dans un domaine technique donné. Il favorise letapos;intégration sociale de letapos;insertion professionnelle de personnes en situation de handicap. Activités Dans le cadre du respect du droit et de la bientraitance de la personne en situation de handicap 1. Accompagnement social et éducatif spécialisé : Conformément è son projet detapos;accompagnement personnalisé et à la référence éducative : - Accueillir la personne dans un atelier professionnel - Assurer la sécurité des personnes accueillies dans te respect du cadre du travail et du règlement de fonctionnement. - Favoriser la construction de letapos;identité et le développement des capacités sociales et professionnelles. - Mettre en uvre des actions pédagogiques collectives et/ou individuelles en fonction des capacités et compétences des personnes accueillies. - Réguler les relations interpersonnelles en favorisant une dynamique de groupe. - Accueillir et accompagner les travailleurs etquot;stagiairesetquot; - Aider si nécessaire à la prise de médicaments dans le respect des protocoles en vigueur dans le service 2. Conception et conduite detapos;un projet éducatif et technique spécialisé : Organisation de letapos;environnement de travail : -Être référent de letapos;atelier préprofessionnel ou professionnel et des personnes qui y sont affectées. Veiller à : Letapos;évolution de la réglementation (conduite des engins motorisés, utilisation des produits. Évolution du travail en hauteur...), La mise à jour des classeurs de sécurité, à la maintenance des machines et letapos;état général, au bon fonctionnement des outils de travail. Letapos;ergonomie des postes de travail. -Transmettre un apprentissage et des savoirs faires techniques sur la base de référentiel de compétences métier (au poste de travail). -Assurer la continuité, le suivi et letapos;évolution de letapos;atelier professionnel. - Procéder à letapos;évaluation des capacités, compétences et des besoins de la personne accueillie pour la mise en uvre du projet detapos;accompagnement personnalisé. 3. Organisation de letapos;environnement de travail : - Assurer la continuité, le suivi et letapos;évolution de letapos;atelier professionnel. - Concevoir, aménager, analyser et réajuster les postes de travail en fonction des capacités de chaque travailleur. - Proposer et aménager des ajustements de letapos;environnement de travail pour accroitre letapos;autonomie des travailleurs. - Elaborer des devis et participer à la rédaction et mise en uvre des contrats - Être un interlocuteur privilégié des clients de son atelier professionnel - Contribuer à la mission du service par la mise en uvre detapos;un projet detapos;atelier, élaborer et mettre en place des fiches techniques et I process et / ou qualité (par client) 4. Communication professionnelle : - Setapos;inscrire dans un travail detapos;équipe pluri professionnelle. - Collecter toutes les informations en lien avec les capacités « savoir être » et « savoir-faire » afin detapos;élaborer le projet detapos;accompagnement personnalisé. - Apporter son expertise technique aux réunions detapos;équipe, et rédiger un compte rendu 5.Implication dans les dynamiques partenariales, institutionnelles et interinstitutionnelles : - Contribuer à la mission du service par la mise en uvre detapos;un projet detapos;atelier ou detapos;activités techniques et par des méthodes detapos;accompagnement à letapos;insertion professionnelle - Participer au sein de letapos;équipe pluri professionnelle à letapos;élaboration et à la mise en uvre du projet de service. - Setapos;informer et se former afin de faire évoluer ses pratiques. - Assurer et développer dans le cadre de ses fonctions, des liens avec letapos;environnement économique local. - Développer des activités en partenariat avec letapos;environnement de la formation professionnelle et de letapos;entreprise, - Accueillir et accompagner des stagiaires professionnels. - Développer et transmettre ses connaissances professionnelles Conditions detapos;exercice Durée hebdomadaire de travail : 37h00 Horaires : 8h30-17h00 Quotité de travail 100% Type de contrat : CDD de 3 mois Permis B : exigé Nature et niveau de formation : Diplôme detapos;Éducateur Technique Spécialisé