Descriptif
/ Sous la direction de la responsable du pôle développement RH, vous aurez pour missions :
Recrutement
Analyser les besoins de recrutement et mobilité professionnelle
Réaliser des profils de poste
Réaliser des opérations de sourcing
Réaliser des entretiens de recrutement
Présélectionner des candidats
Débriefer avec les managers et accompagner durant tout le processus de recrutement
Suivre et appliquer une grille de rémunération
Participer à des études statistiques et benchmark de rémunération
Communication
Participer à la rédaction de support de communication et d'information
Participer, proposer des actions de partenariats avec les instituts de formation (écoles, universités), et annonceurs d'offres d'emplois
Participer aux actions de promotion (journées portes ouvertes, salon, forum pour l'emploi, annonceur,)
Idéalement issu d'une formation bac+3/4/5 en ressources humaines.
la maitrise orale de l'anglais est nécessaire.
Une expérience significative dans un poste similaire
Autonomie, réactivité et proactivité.
Aisance relationnelle et rédactionnelle,
Être guidé par l'atteinte des objectifs fixés et le respect des échéances,
Capacité à gérer de front plusieurs tâches,
Goût du travail en équipe,
Sens du service et aisance relationnelle,
CDI à pourvoir dès que possible
POUR CANDIDATER :
MERCI DE CLIQUER SUR l'"URL de l'offre" CI-DESSOUS