Chargé de recrutement et de l'attractivité F/H

Descriptif Rattaché au responsable, le chargé de recrutement et d'attractivité mène des projets sur les volets marque employeur, recrutement et SI RH Travaille en équipe et en mode projet au département Attractivité et Pilotage RH Contribuer à l'organisation des événements emploi en lien avec la communication RH avec un rôle de coordination des équipes locales, de gestion des prestataires externes Participer aux jobs dating en tant que recruteur Contribuer à l'identification des partenaires et à la communication vers les écoles externes et internes Contribuer à l'animation de la messagerie générique dédiée au recrutement en apportant conseil aux candidats et en faisant le lien avec les hôpitaux et directions fonctionnelles   Participer à la gestion des campagnes de recrutement menées par la DRH centrale SIRH Contribuer à l'administration fonctionnelle de Talentsoft (Gestion des demandes des utilisateurs, apport d'expertise) Administration fonctionnelle et mise en oeuvre des évolutions de 1er niveau Participation aux projets d'évolution plus structurants Participation à l'administration du multidiffuseur (Talentplug) et à la gestion des relations avec les différents jobboards Contribuer et participer à l'animation des réunions à destination du réseau attractivité et recrutement de l'AP-HP sur le recrutement, la fidélisation et l'utilisation de l'ATS Concevoir et animer des formations SIRH et métier en ligne comme en présentiel Définir et suivre des indicateurs qualitatifs et quantitatifs SIRH et métier De formation Bac +3 a minima avec une spécialisation en ressources humaines Appétence pour les enjeux d'attractivité et de fidélisation dans le secteur hospitalier Expérience RH recrutement et/ou communication RH. Connaissance d'un ATS et appétences pour les outils digitaux. Expérience en gestion de projets Aisance rédactionnelle, appétence pour la formalisation de supports Capacité à se remettre en cause et motivation pour le travail en équipe. POUR CANDIDATER : MERCI DE CLIQUER SUR l'"URL de l'offre" CI-DESSOUS