Chargé de mission à 50% sur la mise en place de la structuration des soins médicaux et de réadaptation pédiatrique sur le département 35 F/H

Descriptif Le CHU de Rennes et le Pôle Neurosciences recherche un Chargé de mission F/H à 50% sur la mise en place de la structuration des soins médicaux et de réadaptation pédiatrique sur le département 35.   Établissement support du Groupement Hospitalier Haute Bretagne et classé parmi les 9 meilleurs établissements publics de santé en matière de qualité des soins au plan national, le Centre Hospitalier Universitaire (CHU) de Rennes, offre une capacité d'hospitalisation de 1831 lits répartis sur quatre sites. Près d'un demi-million de patients sont hospitalisés et/ou reçus au CHU de Rennes tous les ans. Le CHU est organisé autour de plusieurs sites :   Pontchaillou pour les pathologies adultes en médecin et chirurgie, L'Hôpital Sud spécialisé dans le prise en charge des femmes et des enfants, L'Hôtel Dieu avec le Pavillon Damien Delamaire pour les personnes âgées, La Tauvrais pour le long séjour des personnes âgées particulièrement dépendantes,   Le CHU de Rennes compte un effectif de 9 155 agents.   Une collaboration existe depuis plus de 10 ans entre les services de soins médicaux et de réadaptation (SMR) pédiatriques de la Clinique FSEF de Rennes-Beaulieu et du CHU de Rennes sur le territoire Haute-Bretagne. Par ailleurs, il existe un projet de création d'une activité de SMR pédiatriques sur le territoire 6 (Saint-Malo-Dinan), au sein du Groupe Hospitalier Rance-Emeraude. Dans ce cadre, un AMI a été lancé par l'ARS Bretagne en 2023 en vue de structurer dans chaque département breton une offre de SMR pédiatrique graduée reprenant le modèle mis en place sur le département du Finistère, avec une fédération médicale inter-établissement en soins médicaux de réadaptation pédiatrique (FRISBEE). Les deux établissements autorisés sur le territoire 5 et le groupe hospitalier Rance Emeraude qui souhaite déposer une demande d'autorisation dans le domaine se sont associés pour répondre à cet AMI.   Vos activités principales sont :   Réaliser un état des lieux de l'offre existante et des compétences associées en SMR pédiatriques sur les territoires de santé n°5 et n°6 (département 35 + EPCI Dinan) Cartographier les liens et coopérations entre l'amont du SMR pédiatrique et l'aval sur le territoire de Haute-Bretagne, à étendre au territoire Rance-Emeraude Contribuer à la définition des besoins non couverts sur le territoire du GH Rance-Emeraude Structurer la gradation de l'offre de soins à destination du public dans une logique de parcours Proposer une organisation de fédération médicale inter-hospitalière Construire, avec les partenaires, les liaisons permettant d'articuler le parcours de l'enfant sur le territoire concerné Profil recherché : Profil recherché :   Formation initiale :   Formation supérieure dans le domaine de la santé (Bac+3/+5), diplôme de management en santé Formation à la conduite de projet   Une expérience en coordination et conduite de projets et dans le secteur de la réadaptation idéalement pédiatrique sont souhaitées.   Connaissances et aptitudes :   Bonne connaissance de l'environnement sanitaire, social et médico-social et des enjeux de coopération territoriale Excellentes aptitudes relationnelles Autonomie et capacité d'adaptation Bonnes capacités d'analyse (y compris de données d'activité), de synthèse et de rédaction   Le poste à pourvoir est un poste à Temps non complet à hauteur de 50% en CDD d'une durée d'un an renouvelable à compter du 1er septembre 2024.   Le CHU de Rennes souhaite promouvoir sa politique handicap et s'engage pour l'inclusion des futurs agents en situation d'handicap.   Vous pouvez consulter le profil de poste sur le site intranet du CHU de Rennes.   Merci de postuler sur le site internet du CHU de Rennes en déposant votre CV et votre lettre de motivation jusqu'au 15/08/2024 inclus.