Cadre De Sante Bloc Operatoire 75014 Paris (H/F)

Descriptif Temps de travail 100% Statut cadre de santé Grade cadre de santé paramédical Intitulé du poste Cadre responsable du bloc opératoire Lieux de travail GHU paris psychiatrie site sainte anne Horaires FORFAIT CADRE Poste à pourvoir à compter du Octobre 2024 Contact [email protected] VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ? Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93. Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées www.ghu-paris.fr / Linkedln Ghu Paris / Twitter @GhuParis Siège : Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris ÊTRE SOIGNANT AU SEIN DU GHU PARIS Envie d'en découvrir plus ? Vous trouverez en >>cliquant ici<< les témoignages des soignants du GHU Paris. Construisez votre projet professionnel en nous rejoignant dans le pôle Neuro-Sainte-Anne du GHU-PARIS psychiatrie et neurosciences. En plein Paris, vous apprécierez notre facilité d'accès (RER B, ligne de métro, bus, possibilité de stationnement de votre véhicule). Vous pourrez également bénéficier d'avantages sociaux facilitant la conciliation entre vie personnelle et professionnelle. Devenez expert en neurosciences en découvrant les différentes facettes de cette spécialité. Le Pôle Neuro-Sainte-Anne vous accueille au sein d'un nouveau bâtiment à la pointe de la technicité, axé sur l'accueil du patient et son parcours de soins. Il offre un environnement agréable et des conditions de travail adaptées aux différents professionnels. DESCRIPTION DU PÔLE ET DU SERVICE : Présentation du pôle NSA 5 filières d'excellence : Filière neuro-vasculaire, Filière neuro-oncologique, Filière rachis, Filière neurologie générale, Filière épileptologie, et neurochirurgie fonctionnelle. Prise en charge des pathologies du système nerveux : Accidents vasculaires cérébraux, hémorragies intracrâniennes, tumeurs cérébrales, épilepsie, mouvements anormaux et Parkinson, affections du nerf périphérique et du muscle, douleur chronique et rebelle, chirurgie du rachis, radiochirurgie. Prise en charge des urgences : Participation à la garde générale de neurochirurgie d'Ile de France, prise en charge des AVC, neuroradiologie interventionnelle d'urgence Plateau technique de haut niveau : 3 IRM, 1 scanner, bloc opératoire neurochirurgical, bloc de neuroradiologie interventionnelle, sismothérapie, réanimation, neurophysiologie, neuropathologie. Recherche : Le pôle Neuro Sainte-Anne est le pivot des enseignements des neurosciences pour la faculté de médecine paris-Descartes Présentation du bloc opératoire : Au 1er étage du bâtiment NSA : un bloc opératoire comportant 3 halls modules et 1 salle de surveillance post-interventionnelle Hall module 1 comprenant les salles 1 et 2 pour la neurochirurgie principalement Hall module 2 comprenant les salles 3 et 4 pour la radiologie interventionnelle Hall module 3 comprenant les salles 5 et 6 dites « salles hybrides » pour l'activité d'éléctroconvulsivothérapie les lundis mercredis vendredis et pour toutes autres activités chirurgicales les autres jours. Salle de surveillance post-interventionnelle (SSPI) 12 places. Types de chirurgie : neurochirurgie (crâne et rachis), chirurgie céphalique (maxillo-faciale, plastie et stomatologie). Composition de l'équipe paramédicale : 11 ETP IBODE 7 ETP AS 3 ETP ASH DESCRIPTION DU POSTE / MISSIONS Le cadre de santé du bloc opératoire organise l'activité paramédicale, anime l'équipe et coordonne les moyens du bloc, en veillant à l'efficacité et la qualité de la prise en charge des patients ; - Contrôle, suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales, en lien avec le projet de soins et le projet d'établissement ; - Coordonne l'équipe pluridisciplinaire afin d'optimiser la prise en charge des patients ; - Manage au quotidien les personnels placés sous sa responsabilité : planification des activités et des moyens ; - Fait respecter les règles d'hygiène ; - Met en uvre des procédures et des protocoles en application des textes réglementaires et des recommandations, travaille en lien avec la Direction qualité ; - Implique le service dans la démarche qualité et d'amélioration continue (certification, gestion des évènement indésirables, REX ) - Evalue et définit les besoins en matériel, contrôle et organise la maintenance des équipements en lien avec le service biomédical ; - Accueille, organise l'encadrement des nouveaux personnels et des étudiants ; - Favorise la communication interne et externe du service, anime des réunions avec l'équipe paramédicale, assiste aux réunions des unités du pôle et aux réunions institutionnelles dont les réunions plénières (CS) ; - Assure le lien avec les partenaires institutionnels et externes (Directions, DIM, Instituts de formation, stérilisation etc) ; - Elabore, met en uvre, et gère les projets spécifiques du bloc opératoire et du pôle ; - Elabore et rédige un rapport d'activités, tient à jour les tableaux de bord d'activité et d'indicateurs de performances - Participe aux groupes de travail institutionnels et polaire : projet d'établissement, projets polaires - Participation à la permanence de l'encadrement : gardes et astreintes. Assure le remplacement du cadre d'anesthésie en cas d'absence PROFIL Diplôme de Cadre de santé ; ou expérience au sein d'un bloc opératoire d'au moins 4 ans avec un projet d'évolution vers la fonction d'encadrement (faisant fonction cadre de santé) Connaissance de la réglementation hospitalière Maitrise des outils informatiques : Word, Excel, Outlook. Disponibilité, adaptabilité et réactivité ; Capacité à argumenter et à négocier dans un souci d'équité ; Capacité à faire preuve de neutralité bienveillante ; Capacité à gérer son stress et ses affects ; Capacité à gérer les conflits ; Capacité à se questionner et à évaluer sa pratique ; Capacité à actualiser ses connaissances et ses compétences. CONTACT [email protected]