Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la directrice d'un Multi-accueil, vos principales missions seront les suivantes :
ACCUEIL AU QUOTIDIEN :
- Contribuer au sein de l'équipe de l'établissement , en conformité avec le projet d'établissement , à la prise en charge individuelle et collective des enfants.
- Entreprendre et développer une relation de confiance : faire preuve de disponibilité et d'écoute envers les familles et les enfants.
- Recueillir et prendre en compte les informations utiles au suivi de l'enfant.
SUIVI ET PRISE EN CHARGE DE LA VIE QUOTIDIENNE DES ENFANTS :
- Assurer les soins d'hygiène et alimentaires des enfants durant la journée.
- Veiller au bien-être des enfants (sécurité affective) et Garantir leur sécurité physique.
- Favoriser leur éveil, en participant aux animations proposées aux enfants.
- Entretien du matériel de puériculture (stérilisation des biberons, entretien des stérilisateurs).
- Mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène relatives à l'accueil des enfants.
- Appliquer les protocoles en vigueur concernant la santé et la sécurité des enfants ainsi que l'organisation interne.
- Assurer la continuité de service par une flexibilité des horaires.
AUTRES ACTIVITES :
- Contribuer à l'intégration de l'enfant en situation de handicap par un accueil et une prise en charge adaptés.
- Participation aux réunions d'équipe, aux réunions de parents, à la mise en place des projets de la structure et de la Direction
- Respect et mise en pratique du Projet Pédagogique d'équipe.
- Respect des protocoles sanitaires et d'urgence
Profil recherché :
- Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture
- Etre à l'écoute des enfants, des parents et de l'équipe;
- Etre disponible et responsable;
- Savoir faire preuve de maîtrise de soi;
- Savoir identifier les besoins des enfants
- gestion de la vie quotidienne (hygiène, temps du repas, adaptation au rythme de l'enfant, gestion du matériel)
- Savoir se remettre en question (esprit critique);
- Capacité relationnelles (empathie, respect, .) et sens du travail en équipe;
- Capacité à prendre des initiatives dans le cadre de ses missions;
- Devoir de réserve et de discrétion professionnelle
Conditions de travail
Poste ouvert en catégorie B
Temps complet 37h30
Affectation (soumise à modification) : multi-accueil Pom Pouce
Contraintes particulières :
- Horaires : par roulement - selon l'amplitude horaire de la structure
- Participation aux réunions en soirée.
- Participation aux manifestations de la Direction Petite Enfance.
Conditions de recrutement
Rémunération statutaire + IFSE
Prime annuelle + Complément Indemnitaire Annuel
Possibilité d'adhésion aux Titres restaurant
Prise en charge partielle possible d'un titre de transport en commun
Possibilité d'adhésion au CNAS
Poste à pourvoir dès octobre 2024
Pour candidater :
Envoyez CV et lettre de motivation à
[email protected]