Assistant(e) De Service Social (H/F)

Descriptif LE CENTRE HOSPITALIER DE DIGNE LES BAINS recherche UN(E) ASSISTANT(E) DE SERVICE SOCIAL : 50% Addictologie - 10% Unité de Soins en Milieu Pénitentiaire - 40% Pôle MEDECINE OBSTETRIQUE ET CHIRURGIE 1 - 50% ADDICTOLOGIE : ACTIVITES/MISSIONS SPECIFIQUES Dans le respect des personnes, de leur dignité, de leur intimité, de la confidentialité, et toujours avec l'accord du patient et dans un but d'accès à son autonomie, l'assistante sociale a pour mission : Conseiller, orienter, accompagner les patients et leurs proches Informer voire rechercher un hébergement (SSR, EHPAD, Hébergement d'urgence sociale...) Assurer l'accès aux droits des patients Appliquer les mesures de protection des mineurs et des personnes vulnérables Maintien et développement de partenariats et de filières d'orientation des patients Faciliter l'accès aux soins des personnes les plus démunies, de veiller à la continuité des soins et de s'assurer que tout patient dispose de conditions d'existence suffisantes pour poursuivre son traitement Travailler en collaboration avec différents partenaires et réseaux. SAVOIR FAIRE / SAVOIR ETRE Conduite d'intervention sociale à la personne et d'intérêt collectif Expertise sociale Conduite d'un entretien d'aide Communication professionnelle en travail social Mise en uvre des dynamiques partenariales, institutionnelles et inter-institutionnelles Respect de l'usager et du secret professionnel Avoir confiance dans les ressources et compétences de la personne Sens du service public Savoir s'impliquer dans un travail d'équipe, dans un travail en réseau Adaptabilité aux différents intervenants et différentes situations Savoir prendre du recul Rigueur et sens de l'organisation dans le travail Savoir prendre des initiatives Faire preuve de méthodologie Avoir une ouverture d'esprit Pouvoir avoir un sens critique Capacite à l'autoévaluation Ecoute, empathie Sens des responsabilités 2) 10% Unité de Soins en Milieu Pénitentiaire : SERVICE Unité de Soins en Milieu Pénitentiaire sous la responsabilité du CH de Digne les Bains Lieu d'intervention : USMP de la Maison d'arrêt de Digne les Bains Domaines d'interventions : secteur hospitalier, périmètre de responsabilité de la maison d'arrêt de Digne les Bains HORAIRES : Horaire de journée, à raison d'une matinée en jour ouvré par semaine de 09h à 12h. Organisation des horaires à fixer avec l'équipe soignante et le médecin coordonnateur de l'USMP RELATIONS HIERARCHIQUES ET FONCTIONNELLES : Relations hiérarchiques : Directeur des affaires financières, le directeur des soins. Relations fonctionnelles : Médecin coordonnateur, médecin coordonnateur de l'USMP, équipe pluridisciplinaire, partenaires, cadre de santé de l'USMP, Cadre Supérieur de Santé COMPETENCES ATTENDUES AU REGARD DES ACTIVITES DU POSTE : Aider au développement des capacités du public concerné pour maintenir ou restaurer son autonomie. Mener des interventions administratives et sociales susceptibles de préparer et faciliter la sortie des personnes détenues. Agir avec les personnes, familles, groupes afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel. SAVOIR FAIRE : Travailler avec méthodologie en ayant le sens de l'organisation et une ouverture d'esprit Evaluer les priorités Être capable de s'adapter aux différents intervenants, savoir travailler en équipe pluri et interdisciplinaire dans un environnement régi par l'administration pénitentiaire - Développer une attitude d'échange avec les collaborateurs et les partenaires dans un souci de complémentarité de capacité relationnelle et d'esprit d'équipe Actualiser ou réactualiser ses connaissances et compétences dans l'accompagnement des personnes détenues - Maitriser les outils d'information et de formation en matière sociale SAVOIR ETRE : - Sens du service public et disponibilité - Ecoute, empathie et discrétion - Prise d'initiative et dynamisme - Maitrise de soi et diplomatie - Sens critique et analyse des situations en concertation avec l'équipe soignante - Respecter le secret professionnel et la confidentialité des observations émises au sein de la structure pénitentiaire - Adaptabilité - Aisance dans les relations humaines ACTIVITES : L'assistant de service social est : Responsable du dossier social du patient pris en charge Assure l'évaluation des besoins sociaux de la personne détenue à l'entrée et à la sortie de la maison d'arrêt, notamment les droits à la sécurité sociale et/ou un accompagnement dans la recherche d'un logement Assure, dans l'intérêt des personnes, la coordination avec les autres institutions ou services sociaux et médico-sociaux, en intra et extra hospitalier Développe le travail en réseau et le partenariat avec l'ensemble des acteurs présents sur le territoire Participe à la prise en charge globale de la personne détenue au sein d'une équipe pluridisciplinaire Ses activités essentielles sont : - Effectuer les bilans sociaux : recueil/collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité - Rencontrer les personnes détenues au sein de la maison d'arrêt (bureau, bibliothèque, USMP) et en évaluer les besoins - Identifier/analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétence et définir les actions - Faciliter l'accès à l'ouverture des droits sociaux - Assurer des réévaluations intermédiaires pour réajuster les actions en fonction de l'évolution des besoins des personnes détenues - Assurer le soutien psychosocial de la personne détenue : établit une relation d'aide hebdomadaire - Réorienter vers les partenaires compétents si nécessaire - Participer aux réunions de concertation pluridisciplinaire et les réunions d'équipe - Participer à la réflexion éthique au cours des Commissions Pluridisciplinaires Uniques le premier mardi de chaque mois - Participer aux mises à jour des documents (dossier patient informatisé), à la tenue des tableaux de bord d'activité, à l'évaluation des pratiques professionnelles, en étroite collaboration avec le Cadre de Santé de l'USMP - Rédiger et mettre en forme des notes, documents, et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétences - Participer aux réunions publiques d'information 3) 40% POLE MEDECINE OBSTETRIQUE ET CHIRURGIE : MCO MISSIONS GENERALES DU POSTE : - Accompagnement et soutien de la personne hospitalisée ou consultante externe et/ou leur entourage - Evaluation et diagnostic des situations sociales des patients - Orientation des personnes rencontrées et définition du plan d'action - Prévention et protection des personnes à risques - Expertise de son activité, formation enseignement et documentation - Assurer, en semaine, la continuité du service social MCO avec son binôme - Participer aux réunions de pôle et de services de soins - Etre en lien étroit avec le bureau des admissions et le service des soins - Recevoir, à la demande de la direction, les patients demandant une remise gracieuse de leurs dettes envers l'hôpital - Réaliser des rapports et proposer un plan d'aide adapté et coordonné entre les différents acteurs intra et extra-hospitaliers COMPETENCES GENERALES REQUISES : - Savoir travailler de façon autonome et travailler en équipe - Animer et développer un réseau professionnel - Faire preuve de disponibilité, discrétion et éthique, avoir le sens des relations humaines - Utiliser outils bureautiques/TIC - Assurer une veille dans son champ de compétence - Rédiger et mettre en forme des notes, documents, rapports, comptes rendus - Analyser les situations sociales rencontrées et proposer des solutions aux problèmes - Connaissances des textes législatifs, des dispositifs locaux et nationaux - Connaissances de dispositifs financiers légaux et extra légaux - Connaissance des missions du service social hospitalier - Repérage des priorités du patient