Entre mer et montagnes le Centre Hospitalier de Puget-Théniers (06) et l'ESMS d'Entrevaux (04), du Groupe Sophia Antipolis - Vallée du Var sont des établissements situés dans l'arrière-pays niçois, et proposent à ces futur(es) collaborateurs ou collaboratrices un cadre de vie agréable au pied des pistes de ski et à 1h des plages.
Ces deux structures à taille humaine sont composées pour le CH de PUGET THENIERS de :
- 6 lits de médecine
- 15 lits et places de Soins de Suite et de Réadaptation (SSR)
- 134 lits d'EHPAD
- 30 lits et places en Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM, handicap adulte)
Et pour l'ESMS d'ENTREVAUX de :
-66 places d'Hébergement permanent pour Personnes Agées Dépendantes (EHPAD) dont un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA)
de 36 places d'un Service de Soins Infirmiers A Domicile (SSIAD)
Le CH de PUGET THENIERS recrute pour son EHPAD un Aide-Soignant(H/F) de nuit à temps complet en 10h.
- Accueillir, informer, créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le résident et son entourage
- Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne en tenant compte de leurs besoins et de leur degré d'autonomie
- Apprécier l'état clinique des résidents, évaluer le degré de risque afin d'alerter
- Réaliser des soins adaptés à l'état clinique des résidents
- Dispenser des soins
- Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des résidents
- Etablir une communication adaptée à la personne, à son entourage et envers les personnels
- Rechercher et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
- Organiser son travail au sein d'une équipe pluri-professionnelle
ACTIVITES PONCTUELLES
- Participer à la vie de service, aux réunions de service, à la commission des menus, aux groupes de travail mis en place dans l'établissement, aux commissions de télé-coordination avec le médecin référent
- Participer à une dynamique institutionnelle.
COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES
- Connaissances requises (savoirs)
o Avoir le sens de l'accueil.
o Avoir la capacité à écouter, à communiquer, à argumenter et à mobiliser les équipes
o Avoir le respect du résident et de son entourage (famille, proches)
o Etre dynamique, maître de soi, patient(e), disponible
- Connaissances spécifiques
o Connaître les pathologies et troubles apparentés au vieillissement
o Connaître les risques liés à son activité et savoir appliquer les consignes de sécurité
o Se concerter avec ses collègues pour mettre en œuvre un travail en équipe
o Se former à l'utilisation informatique du dossier résident ARCADIS
o Organiser, adapter et réguler sa propre activité, déterminer les priorités (gestion de l'urgence)
- Compétences requises (savoir-faire)
o Participer aux procédures / protocoles de prise en charge.
o Mette à jour le dossier résident en utilisant les transmissions ciblées pour assurer la continuité des soins
o Maitriser et appliquer les techniques de manutention des personnes soignées
o Veiller à la confidentialité des informations recueillies, répondant à l'obligation de réserve
o Actualiser et perfectionner ses connaissances professionnelles, suivre des actions de formation initiale et continue
o Identifier, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, et définir des actions préventives ou correctives
o Identifier, évaluer les situations d'urgence et mettre en œuvre les actions appropriées
- Qualités professionnelles attendues (savoir-être)
o Etre accueillant
o Avoir la capacité à écouter, à communiquer, à argumenter
o Avoir le respect du résident et de son entourage (famille, proches)
o Etre dynamique, maître de soi, patient(e), disponible, congruent(e)
DIPLOMES & QUALIFICATIONS
o Être titulaire du Diplôme d'État d'Aide -soignante (D.E.A.S.)- AES -AMP