Appariteur logisticien pôle de formation ifsi

Descriptif PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT L'hôpital public psychiatrique dessert 33 communes (sur 40) du département de la Seine-Saint-Denis qui compte 1 655 422 habitants avec une forte croissance démographique de plus de 1% par an. Les équipes proposent une offre de soins complète et diversifiée pour les patients souffrant de troubles psychiatriques ou psychiques : urgences, ambulatoire, hospitalisation, consultations spécialisées, plateau somatique, centres experts, remédiation cognitive et réhabilitation psycho sociale. En France, les services publics de psychiatrie sont organisés par « secteurs » c'est à dire des zones géographiques correspondant à des bassins de population d'environ 70 000 habitants. L'établissement couvre 15 secteurs de psychiatrie adulte et 3 secteurs de psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent. En 2022, Ville-Évrard a pris en charge 29 106 patients. Ses unités d'hospitalisation temps complet sont réparties sur cinq sites : Neuilly-sur-Marne, Aubervilliers, Bondy, Saint Denis et Montreuil. L'EPSVE dispose également d'un centre de recherche clinique et de deux instituts de formation (infirmier et cadre de santé). PRÉSENTATION Le pôle formation de l'Etablissement public de santé de Ville-Evrard (EPSVE) inclut un institut de formation en soins infirmiers (IFSI), un institut de formation des cadres de santé (IFCS) et le département de formation professionnelle de l'établissement. La réunion de l'ensemble de son offre pédagogique dans une structure complétement modernisée a pour objectif de répondre aux enjeux de formation des professionnels de santé de demain (offre de formation, vie étudiante, attractivité du territoire. Le projet pédagogique de ce futur pôle s'articule autour de 3 axes forts : Une professionnalisation accrue dès la première année (mise en situation professionnelle), Un accompagnement individualisé des étudiants vers la réussite, Une offre de formation modernisée et adaptée (salle de TD, espace de simulation) aux enjeux actuels et futurs défis de prise en charge. Au-delà, il s'agit également de favoriser les conditions d'apprentissage, d'améliorer les conditions de vie étudiante, de contribuer à l'attractivité territoriale et de développer l'inter professionnalité. IDENTIFICATION DU POSTE Position dans la structure Liaisons fonctionnelles : Directrice des instituts de formation Chargée de la formation professionnelle Coordinateurs pédagogique et clinique Equipes pédagogiques et chargés de missions Secrétaires pédagogiques Services techniques (travaux, informatiques, transports, sécurité ..) Direction de la communication Direction des achats, hôteliers et logistiques Directions des affaires financières Description synthétique du poste L'appariteur (trice) fait partie du pôle formation de l'Etablissement public de santé de Ville-Evrard. Il-elle est responsable du bon fonctionnement logistique des salles d'enseignement et amphithéâtres du pôle formation. Il/elle assure des missions de contrôle et de suivi des équipements et matériaux pédagogiques des salles d'enseignements. Il-elle entretient des liens fonctionnels avec les services internes de l'établissement. Horaires : Présence du lundi au vendredi /9h - 17h PROFIL RECHERCHE : logisticien Missions générales Gérer et assurer le suivi des réservations des salles, le respect du planning et l'affichage informatisé et digitalisé (occupation des salles, annonces diverses) Installer et s'assurer du bon fonctionnement du matériel audio et vidéo des salles d'enseignement et amphithéâtres (vidéoprojecteurs, télécommandes, écrans, micros) Suivre et gérer les stocks et demandes de fournitures d'enseignement (papeterie, reprographie, tampons effaceurs) Gérer les installations (ouverture et fermeture des salles et amphithéâtres, remise en place et reconfiguration des salles) Accueillir, orienter, contrôler et renseigner les usagers du pôle de formation Effectuer des interventions de première urgence en matière de sécurité Autres missions permanentes Veiller au bon usage et au respect des locaux d'enseignement (interdiction de fumer, non consommation d'alcool, application des règles de sécurité sanitaires en cas de pandémie) ainsi que le respect du règlement intérieur de l'école. Formation requise Compétences requises et savoir-faire technique Connaitre les applications informatiques utilisées (annuaire électronique, Intranet, logiciel de gestion des salles et de prêt de matériel, courrier électronique) Notions de base sur la sécurité des personnes et des biens Connaissance des locaux et des contraintes liées aux immeuble Aisance numérique et digitale des outils informatiques (tableaux numériques interactifs) Qualités professionnelles requises Savoir-faire : Savoir installer et dépanner des matériaux techniques pédagogiques Suivre et gérer des stocks, passer des commandes Utiliser les logiciels spécifiques à l'activité Savoir planifier et respecter des délais (maîtrise) Appliquer les normes, procédures et règles (application) Savoir-faire transversaux : Informer et rendre compte à sa hiérarchie Dialoguer avec les usagers et s'adapter à leurs attentes Prendre en compte les demandes et y répondre de manière appropriée Savoir être : Esprit d'initiative et anticipation des besoins Rigueur dans l'application des consignes et procédures Maîtrise du travail en équipe Sens du relationnel