Aide-soignante en EHPAD

Descriptif L'EHPAD Marguerite Renaudin accueille 84 résidents et emploie environ 70 ETP. Il est situé en plein cur de Sceaux, à quelques mètres de l'entrée de la rue piétonne. L'équipe pluridisciplinaire est composée d'un médecin coordonnateur, d'un médecin prescripteur, d'une infirmière coordinatrice, d'une équipe de 5 infirmiers, de 2 kinésithérapeutes et d'aides-soignants. L'aide-soignant(e) est principalement en charge de dispenser des soins préventifs, curatifs et/ou palliatifs, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé et/ou accompagner les résidents en fin de vie. Il/Elle contribue à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. Missions ou activités courantes : Recueillir des données cliniques, des besoins et des attentes du résident et de son entourage pour l'élaboration, la mise en uvre, le suivi et l'actualisation du projet de vie et du plan de soins du résident Accompagner ou effectuer les soins d'hygiène Aider à l'habillement du résident en fonction de ses goûts Favoriser la mobilité de la personne par une manutention adaptée et veiller au confort et à la sécurité de son installation. Participer à l'hygiène bucco-dentaire Assurer l'hydratation du résident en la quantifiant si nécessaire Participer au suivi de l'état nutritionnel du résident en l'accompagnant au moment des repas, en respectant la texture prescrite par le médecin, en assurant le suivi mensuel du poids Distribuer les repas Participer à l'entretien de l'environnement du résident Assurer le suivi et la mise à jour du dossier patient en utilisant la méthode des transmissions ciblées. Participer à l'évaluation et à la prise en charge de la douleur globale Réaliser la surveillance clinique des paramètres vitaux Accompagner la fin de vie des résidents Assurer une relation avec les familles ou les proches dans le respect de son champ de compétences Proposer des activités personnalisées aux résidents Accueillir et encadrer les étudiants Relations hiérarchiques et fonctionnelles Relation hiérarchique : N+1 : IDEC Relations fonctionnelles : équipe médicale, partenaires extérieurs Compétences et qualités requises Savoirs Connaître les recommandations des bonnes pratiques de bientraitance Maîtriser les gestes techniques pour effectuer les soins d'hygiène Maîtriser les principales règles en matière d'hygiène Connaître la charte des droits et libertés de la personne accueillie Savoirs-faire Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé d'une personne et adapter sa réponse Maintenir ou restaurer l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne Savoirs-être Être motivé pour travailler dans le domaine de la gériatrie Être en capacité d'écouter et de communiquer Respecter les résidents et leur entourage Être dynamique, maître de soi, patient et disponible Être en capacité de travailler en équipe pluridisciplinaire Contrat CDD de 6 mois Horaires de travail Horaires : 7h-19h, 8h-20h, ou 7h-16h 1 week-end / 2 travaillé. Acquisition de RTT.