Aide Soignant Diplômé (h/f) JOUR

RESPONSABILITÉS : Dans un environnement verdoyant et sécurisé, elle accueille 79 résidents comprenant unité sécurisée de 14 places et10 places d'hébergement temporaire, mais aussi 12 places d'accueil de jour et 2 places d'accueil de nuit. L'ensemble de l'équipe est engagé dans la démarche PRAPS2S et la recherche du Zéro portage, ainsi une attention particulière est portée sur la qualité de vie au travail ainsi que sur le maintien de l'autonomie des résidents et la bienveillance dans leur accompagnement. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur d'accueil et de services pour les personnes âgées. Mission: En qualité d'aide-soignant(e), vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Rigoureux(se), vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer le degré d'autonomie et son évolution.¿¿  Rattaché(e) au cadre infirmier, vous évoluez au sein d'une équipe plurielle et investie composée de 2 IDE/jr, de 9 ASD/jr et 3 ASD/nuit. La résidence est également dotée d'une équipe administrative, hôtelière, médicale et paramédicale, bien-être et rééducation, restauration, vie sociale et maintenance, regroupant une soixantaine de collaborateurs. Vous participez pleinement à la vie de la résidence en accompagnant la stimulation¿sensorielle, fonctionnelle, cognitive,¿et sociale¿des résidents.¿ Roulement sur 2 semaines : travail en 12h / jour, dont 10h effectives, Travail 1 week-end sur 2 De nombreuses sensibilisations internes vous sont proposées tout au long de l'année pour aborder les aspects spécifiques de l'accompagnement des personnes âgées. PROFIL RECHERCHÉ : Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille.¿  DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences. Informations autres: Rémunération à partir de 1 955€ bruts/mois SEGUR compris + reprise d'ancienneté + 10% de précarité et 10% de congés payés Petites et grandes attentions: cours de boxe, cours de Pilate, consultation bien-être par la kiné, repas en avantage en nature, présence d'un CSE CDD long temps complet, de jour.