Agent en crèche auprès des enfants F/H

Missions générales : 

Accueil de l’enfant et de sa famille (2,5 mois jusqu’au départ à l’école) en crèche dans le respect du Projet Pédagogique et éducatif.

Missions spécifiques : 

Concernant l’enfant :

- Accueillir et accompagner l’enfant :

- Observer et apporter des réponses adaptées aux besoins physiologiques, physiques, cognitifs et psycho-affectifs de l’enfant pour favoriser son développement et son épanouissement en vue de son bien-être et de son autonomie.

- Accompagner et soutenir le développement des habiletés compétences sociales au sein d’un accueil collectif.

- S’appuyer sur ses connaissances afin de repérer un développement inhabituel chez l’enfant et en référer à l’équipe d’encadrement.

- Prendre en charge de façon spécifique l’enfant porteur de handicap et sa famille.

- Veiller au maintien d’un environnement sécurisé.

- Entretenir l’environnement de l’enfant dans le respect des règles d’hygiène.                                    

Concernant les parents :

- Créer un climat de confiance et maintenir un dialogue permanent dans le cadre de la démarche de coéducation.

- Soutenir la parentalité au quotidien.

- Transmettre les éléments importants de la journée de crèche. 

Concernant l’équipe :

- Organiser le déroulement de la journée (activités, aménagement de l’espace, soins) en collaboration avec l’Educatrice de jeunes enfants et les autres professionnelles.

- Travailler en étroite collaboration avec les puéricultrices, la psychologue, le pédiatre.

- Participer à l’actualisation du projet pédagogique et à sa mise en pratique dans le respect des valeurs du projet éducatif.

- Participer à la gestion des stocks.

- Assurer les traçabilités et le suivi des péremptions. 

Particularités du poste : 

-  Participation aux projets d’équipe.

-  Encadrement d’étudiants.

-  Participation occasionnelle à la logistique (office alimentaire, lingerie).

-  Aide ponctuelle dans les autres crèches de l’établissement.

COMPÉTENCES REQUISES Connaissances particulières : - Puériculture. - Développement psychomoteur et psychoaffectif de l'enfant. - Communication/relations interpersonnelles. - Gestes et posture-manutention. - Bio-nettoyage et hygiène des locaux. - Droit des enfants et de la protection de la petite enfance. - Nutrition infantile. - Premiers secours. Qualités professionnelles requises : - Sens de la communication : aisance et professionnalisme dans le langage oral, habiletés relationnelles - Tenue vestimentaire correcte et adaptée. - Respect des règles d'hygiène. - Assiduité, ponctualité, courtoisie. - Sens des responsabilités, respect du secret professionnel. - Écoute, tolérance, disponibilité, ouverture d'esprit. - Esprit d'équipe et d'initiative. - Sens de la communication. - Organisation et dynamisme. - Bonne résistance physique et nerveuse. - Savoir mobiliser et mettre en application ses connaissances du développement de l'enfant. - Avoir le sens de l'observation et d'analyse. PRÉ-REQUIS Formations et/ou qualifications requises : - Bac Professionnel ASSP, CAP petite enfance ou accompagnement éducatif petite enfance, BEP ASSP, assistante maternelle agrée avec 3 ans d'expérience, AS avec 1 an d'expérience auprès d'enfants. EXPÉRIENCE REQUISE - Jeune diplômé(e) accepté(e).