Adjoint/Adjointe des Cadres Responsable des services économiques

L'entreprise

Centre hospitalier Georges DAUMEZON (BOUGUENAIS)

Lieu

Bouguenais, Loire-Atlantique

Date de publication

18/09/2024

CDDHôpital
Descriptif Le Centre Hospitalier Georges Daumézon, établissement de santé spécialisé en santé mentale à Bouguenais, d'une capacité de 306 lits et places (intra et extra hospitalier) recrute : Un adjoint / une adjointe des cadres, responsable des services économiques Dès que possible en CDD de 6 mois renouvelable, détachement ou mutation à 100 %. MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES - Garantir la qualité du processus achat et veiller à optimiser les procédures, à contrôler et évaluer l'emploi des ressources - Participer à la mise en uvre et au suivi du budget - Veiller à la réglementation relative aux finances, marchés publics et respect des procédures du GHT44 - Représenter l'Etablissement aux COPIL GHT44 pour les marchés de son domaine et participer aux recensements - Définir et planifier les programmes d'achats en fonction des besoins des services et en assurer le suivi - Définir et suivre l'organisation du travail (portefeuilles achats, partage des données) - Assurer l'encadrement hiérarchique de l'équipe placée sous son autorité et animer le collectif (réunions de service, repérage et régulation de dysfonctionnement, réalisation des entretiens professionnels et entretiens d'évaluation pour les contractuels) - Paramétrage et suivi des marchés dans le logiciel de gestion financière MAGH2 - Passation des commandes ou engagement des ordres de service - Vérification de l'attestation de service fait - Liquidation de factures dans MAGH2 - Signer par délégation les opérations de dépenses et recettes ainsi que les pièces relatives à l'exécution des marchés publics - Élaborer, mettre en place et exploiter des tableaux de bord comptables et budgétaires - Organiser le suivi des comptes EDAT (enveloppes déléguées aux activités thérapeutiques) en lien avec les unités de soins - Assurer une régie d'avances - Apporter conseil et expertise auprès de la Direction, analyser des données et rédiger des notes de synthèse - Assurer le lien avec le Trésor Public COMPETENCES ET SAVOIR ETRE Connaissances : Connaissance de la comptabilité publique Gestion administrative, économique et financière Règles budgétaires et comptables des marchés publics Connaissance de la Fonction Publique Hospitalière souhaitée Compétences techniques : Définir les orientations et les priorités Concevoir et analyser des tableaux de bord, maîtriser les outils informatiques spécifiques Manager, animer, mobiliser une équipe Savoir-être (aptitudes personnelles) : Discrétion professionnelle Qualité relationnelle Sens de l'organisation et rigueur Réactivité et adaptabilité RELATIONS PROFESSIONNELLES - Relations hiérarchiques : Sous l'autorité et la responsabilité hiérarchique du Directeur du Patrimoine et des Ressources Matérielles - Relations Fonctionnelles : En interne : tous les services de l'Etablissement, cadres de proximité et cadres supérieurs En externe : les fournisseurs, le trésor public, les correspondants du GHT 44

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