1 Ide Had Cdd

Descriptif   Les hôpitaux du bassin de Thau recrutent un Infirmier (H/F) sur l'HAD Contrat à durée déterminée à pourvoir courant Août 2025 1 Poste à temps plein Détail des horaires plusieurs roulements : Poste 1 : 8h30-12h00 et 13h00-17h00 Poste 2 : 10h00-13h00 et 14h00-18h30 Poste 3 : 9h00-12h30 et 13h30-17h30 Astreintes opérationnelles du lundi au jeudi de 18h30 à 8h30 et le week-end du vendredi 18h30 jusquau lundi 8h30 selon un roulement fixe. Missions générales Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients Evaluer la situation du patient somatique et psychologique en terme de charge en soins, d'environnement familial et social, de besoins en matériel. Présenter cette évaluation à l'équipe pluridisciplinaire et notamment au médecin coordonnateur de l'HAD qui valide ou non la prise en charge. Mettre en place les moyens humains et matériels nécessaire à la réalisation des soins et/ou en collaboration avec les équipes libérales et les différents prestataires. Etre présent au domicile lors de l'admission du patient et organiser le relai avec les intervenants Coordonner les soins entre les différents intervenants au domicile du patient et veiller à la qualité des soins dispensés par les différents intervenants Assurer certains soins selon des PEC prédéfinies (oncologie, saignée, pansement, antibiothérapie) Assurer le lien entre la ville et les structures de soins Evaluer les difficultés du patient, de la famille, des aidants et rechercher les solutions adaptées pour les soulager Apporter formation, soutien, conseil et renfort au infirmiers libéraux au quotidien Assurer la gestion des stocks des médicaments et des dispositifs médicaux présents au domicile. Réaliser régulièrement des visites à domicile pour évaluer la pertinence du projet et le réajuster si besoin. Evaluer la prise en charge en cours au domicile du patient et la réajuster si besoin Assurer la formation des soins hospitaliers auprès des intervenants libéraux Réaliser des soins spécifiques propres à l'hospitalisation Contenu du poste et activités Contenu du poste Identification, recensement des besoins et des attentes des patients, spécifiques à son domaine Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention Assistance technique pour la réalisation des soins, spécifique au domaine d'activité Rédaction et mise à jour du dossier patient, dans son domaine d'activité Élaboration du projet de soins et du plan du traitement du patient, de la personne Surveillance de l'état de santé des personnes (patients, enfants, etc.), dans son domaine d'intervention, Conseil pédagogique auprès des personnels / utilisateurs / usagers dans son domaine Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, d'étudiants, stagiaires, etc.) Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, d'étudiants, stagiaires, etc.) Conseil et éducation thérapeutiques, relatifs à son domaine d'activité Gestion des stocks de produits, de matériels, dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance commandes) Qualifications Communication et relation d'aide Droit des usagers du système de santé Éducation santé Ergonomie Éthique et déontologie professionnelles Gestion du stress Hygiène hospitalière et Prévention des infections nosocomiales Pharmacologie Risques et vigilances Santé publique Soins Technologies de l'information et de la communication (NTIC) Diplômes Diplôme d'Etat Infirmier Spécificité Participer à la continuité des soins 24h/24 et 7j/7 par le biais de l'astreinte opérationnelle, en se déplaçant le cas échéant au domicile du patient en lien avec les partenaires libéraux, le médecin d'astreinte téléphonique et le SAMU Contraintes du poste Permis B obligatoire/ permis A souhaité Véhicule personnel mobilisable Disponibilité pour assurer la continuité des soins lors des astreintes Maitrise de l'outil informatique Etre domicilié sur le secteur d'activité de l'HAD Risques spécifiques du poste Risques biologiques (AES) TMS CHUTE Risque d'accident de la circulation (lié à l'utilisation fréquent du véhicule pour les déplacements) Risque psychologique Moyens particuliers mis à disposition Astreinte opérationnelle de nuit et de week-end (rémunérée) Possibilité d'utiliser son véhicule personnel sur le temps de travail ainsi que sur les astreintes Déplacement avec un véhicule de l'HAD dans tout le secteur géographique de l'HAD Niveau de responsabilité Rattachement hiérarchique et relations fonctionnelles Rattachement hiérarchique Directrice d'Etablissement Directrice Coordonnatrice Générale des Soins Cadre du Pôle Cadres de Santé des services Relations fonctionnelles spécifiques Chef de service et équipe Médicale Cadre de garde/astreinte Equipes pluridisciplinaires et intervenants auprès du patient Services prestataires, médicaux, médicotechniques et administratifs Intervenants libéraux et prestataires externes Etablissements de santé prescripteurs Les EHPAD, les SSIAD Parcours d'adaptation au poste Formations nécessaires Attestation de Formation aux Gestes et Soins d'Urgence (AFGSU) Niveau 2 Sécurité incendie