La résidence « Les Hêtres » recrute :
Un(e) Infirmier(ère) coordinateur(trice)
- Poste à temps plein
- Par voie statutaire ou en Contrat à Durée Indéterminée (CDI).
- A pourvoir dès que possible
Etablissement dynamique et bienveillant, la Résidence « Les hêtres » accueille 170 résidents et présente une offre de services diversifiée : hébergement classique, accueil de jour, PASA, deux UVP, une UHR (en projet) ; elle dispose également d'un SSIAD d'une capacité de 35 places.
Nous recherchons un infirmier coordonnateur (H/F) pour compléter notre équipe d'encadrement et développer des projets dédiés à l'amélioration de la qualité de vie des personnes accueillies.
La résidence « Les Hêtres » est un établissement de la Fonction Publique Hospitalière situé en campagne (parking aisé), à FAULX, au nord de NANCY, à 6 km de l'A31 et du contournement nord-est de Nancy.
Description du poste
Sous la responsabilité d'un cadre de santé, au sein d'une équipe de 3 infirmiers coordinateurs, vous assurez les missions suivantes, en étroite collaboration avec le médecin coordonnateur :
- Responsable du secteur des unités de vie protégées et de l'équipe de nuit
- Accompagnement de l'ouverture d'une unité d'hébergement renforcée
- Garantie et suivi des projets de soins des résidents
- Contrôle et suivi de la qualité des soins en fonction des protocoles en vigueur
- Management des équipes
- Réalisation des plannings de travail
- Collaboration avec les l'équipe pluridisciplinaire familles, partenaires et professionnels de santé
- Missions transversales au sein de l'équipe d'encadrement soignante
- Participation au CODIR élargi avec l'ensemble de l'équipe encadrante
Vous assurez vos missions du lundi au vendredi, de 9h à 17h et participez au roulement des astreintes avec vos différents collègues.
Statut : fonctionnaire par voie de mutation, ou contractuel de la Fonction Publique Hospitalière. Salaire selon ancienneté / expérience.
Diplôme et formation :
- Infirmier(ère) Diplômé(e) d'Etat
- Formation infirmier coordinateur en EHPAD souhaitée
- Expérience médico-sociale et formation au management souhaitées
Aptitudes nécessaires :
- Aptitude à la communication et au traitement de l'information
- Excellent sens de l'organisation
- Aptitude à la résolution de problème, à l'arbitrage et à la négociation
- Aptitude à la prise de décision et au positionnement
- Aptitude au leadership : motiver, former, aider.
- Aptitude à mettre en œuvre un management par projet et par objectif
- Aptitude à développer un management responsabilisant en équipe pluridisciplinaire
- Aptitudes entrepreneuriales : changement dans les organisations, créativité, innovations.
Rémunération à convenir en fonction de l'ancienneté et de l'expérience.
Avantages :
- Restaurant d'entreprise
- 15 RTT
Horaires :
- Du lundi au vendredi
- Travail en journée, 37 h 30 hebdomadaires