Chargé.e de Mécénat F/H

Descriptif L'ÉTABLISSEMENT : Au cur de la région Occitanie Ouest et d'une agglomération au taux de croissance démographique soutenu, l e Centre Hospitalier Universitaire (CHU) de Toulouse est la structure sanitaire de référence sur son territoire, reconnu au niveau national comme le 1er établissement public hospitalier de France ( dernier palmarès du journal Le Point ). Constitué de plusieurs sites répartis au nord et au sud de la ville, le CHU de Toulouse est un des premiers employeurs de la région, accomplissant ses missions de soins, de prévention, d'enseignement et de recherche grâce à près de 4 000 médecins et 12 000 personnels hospitaliers (soit près de 16 000 personnes au service de la santé). Il prend en charge environ 280 000 patients et réalise 900 000 consultations externes chaque année, ce qui le situe au quatrième rang des hôpitaux français en matière d'activité. Le CHU de Toulouse dispose d'un Fonds de dotation, dénommé Institut Saint-Jacques. Le Fonds de dotation est une personne morale de droit privé à but non lucratif habilitée à recevoir et gérer des biens et droits de toute nature qui lui sont apportés à titre gratuit et irrévocable, conformément à l'article 140-III de la loi n° 2008-776 du 4 août 2008 et aux articles 11 et suivants du décret n° 2009-158 du 11 février 2009 relatif au fonds de dotation. L'Institut Saint-Jacques permet ainsi de soutenir le développement de projets à destination des patients et des hospitaliers du CHU de Toulouse. Sous le management direct du Président du Fonds de dotation, qui est le directeur général du CHU de Toulouse et en relation fonctionnelle avec la secrétaire générale, le (la) chargé(e) de mécénat assure les missions de prospection et de fidélisation des mécènes. Il (elle) conduira des actions de collectes de dons et de levées de fonds auprès des particuliers, des patients, des associations, des entreprises, des fondations et des acteurs économiques. Il (elle) participera aux actions de communication et campagnes d'information. Enfin, il(elle) assurera la gestion administrative et financière du Fonds de dotation. Les projets accompagnés s'articulent autour des axes thématiques suivants : - La recherche et l'innovation médicales, - La qualité de la prise en charge des patients - La préservation du patrimoine historique, La responsabilité sociétale d'établissement (notamment l'amélioration des conditions de vie au travail des personnels). Nous recrutons, pour un CDD de 6 mois, un Chargé.e de Mécénat F/H. LE POSTE : Vous aurez pour principales responsabilités: 1/ Assurer la relation donateurs et développer de la prospection de nouveaux donateurs Assurer le suivi des partenariats à chaque étape : négociation, contractualisation et réalisation du projet Assurer la relation au quotidien avec les donateurs particuliers, entreprises et fondations pour les accompagner au mieux dans leur démarche de dons Fidéliser les donateurs grâce à différentes approches : évènement, rendez-vous Identification des prospects et des interlocuteurs à contacter Prise de contact et préparation des argumentaires en lien avec le porteur de projet 2/ Piloter le suivi opérationnel de la collecte : Mettre en place des outils de collecte en lien avec les cadres et chefs de service (bulletins de soutien, dossiers de présentation, formulaires de don en ligne, sites internet) Réaliser des dossiers de demandes de soutien auprès de fondations d'entreprise et ou familiales 3/ Assurer le suivi comptable et budgétaire : Suivre les dons, enregistrer les affectations et suivre les appels de fonds Gestion des commandes et devis ; Contrôle et paiement des factures de fonctionnement, dépenses projets et versements de bourses 4/ Valorisation et communication sur les actions de mécénat réalisées (via outils institutionnels, media, etc) PROFIL RECHERCHÉ : Master (ou équivalent) en commerce, marketing, sciences politiques ou communication, et formations en fundraising Expérience en mécénat/connaissance du secteur hospitalier ou dans la santé fortement appréciée Rejoindre le CHU de Toulouse, c'est bénéficier de : Un environnement de travail éco responsable et de qualité avec des facilités d'accès (crèches, transport en commun, parking). Une prise en charge de 75% des frais des abonnements Tisséo, Sncf et VélÔToulouse. Un CE/CGOS : prestations sociales, aides remboursables logement, CESU, chèques vacances, voyages, chèques culture. Un restaurant pour le personnel et des repas à emporter au tarif unique de 4,10 . 25 jours CA + 3 CA soumis à conditions et de 19 RTT soit 9 semaines. Intégrer le CHU de Toulouse, c'est contribuer chaque jour à une offre de soins de qualité, en proximité avec les besoins de la population